Dans le cadre dun programme majeur dextension de durée de vie (passage de 20 à 45 ans) de lhélicoptère Tigre MKII nous recherchons un Ingénieur Maintenance Aéronautique / Sûreté de Fonctionnement.
Lobjectif principal est de réaliser une étude de maintenance complète selon la méthodologie ATA MSG-3 appliquée au système électrique (Master Boxes) depuis lanalyse initiale jusquà la validation finale.
Responsabilités principales:
Collecter et analyser les données techniques et retours dexpérience (REX)
Appliquer la méthodologie ATA MSG-3 pour identifier les tâches de maintenance critiques
Définir et justifier les périodicités dintervention (approche fiabiliste et statistique)
Analyser les boîtiers électriques (distribution câblage protections)
Rédiger la documentation technique normative associée
Présenter et défendre les choix techniques en réunions projet
Intégrer les commentaires issus des relectures internes et des retours client
Assurer la conformité documentaire jusquà validation finale
Livrables attendus:
Analyse de maintenance complète selon ATA MSG-3
Définition et justification des tâches et périodicités
Dossier de maintenance validé
Support technique aux revues jalons programme
Qualifications :
Vous êtes Ingénieur en Maintenance Aéronautique SDF ou équivalent. Vous avez une expérience significative en aéronautique idéalement militaire une expérience en programme dextension de durée de vie (Life Extension Program) est fortement appréciée. Vous avez aussi la capacité à travailler sous contrainte de jalons calendaires stricts.
Compétences techniques indispensables:
Expertise confirmée ATA MSG-3 (développement de programmes de maintenance)
Solides connaissances en électricité aéronautique (boîtiers de distribution câblages systèmes complexes)
Calcul de périodicités de maintenance et approche fiabiliste
Maîtrise des principes de Sûreté de Fonctionnement (SdF)
Excellente capacité de rédaction technique normative
Additional Information :
Chez SEGULA Technologies diversité équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes sans considération de genre dorigine sociale et culturelle dorientation sexuelle de convictions religieuses ou de handicap et ce quelle que soit la nature de celui-ci.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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