Apprenti Technicien Bureau d'Etudes Mécanique Dessinateur Projeteur (FH)

Saint-Malo - France

Salary: Not Disclosed

Posted on: 7 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Filiale du groupe SICAME notre entreprise bretonne de 290 collaborateurs est depuis 50 ans spécialisée dans la fabrication denveloppes techniques pour la distribution la protection et le comptage des énergies et des fluides. Basée à Saint-Malo SEIFEL est présente commercialement dans le monde entier.

Vos missions :

Rattaché au Responsable R&D et en collaboration avec 4 Techniciens Bureau dÉtudes et 3 Responsables de Projets R&D vos missions sont les suivantes :

- Conception et développement des nouveaux produits : analyse du cahier des charges client et des exigences normatives conception 3D réalisation des documents techniques (plans 2D nomenclature notice de mise en œuvre justification de conception...) création des maquettes et prototypes ;

- Contribution aux modifications et adaptations des produits existants ;

- Réalisation des essais dinvestigation et rédaction des comptes-rendus associés ;

- Contribution aux essais de qualification ;

- Contribution à la réalisation et à la mise à jour des dossiers techniques ;

- Contribution à la faisabilité de lindustrialisation du projet.

Profil recherché :

Vous préparez un diplôme de niveau Bac 3 type BUT Génie Mécanique et Productique Licence Professionnelle CPI ou Plasturgie suite à un BTS CPI par exemple ou équivalent vous disposez dun niveau dAnglais suffisant pour pouvoir lire et rédiger dans cette langue.

Vous maîtrisez la conception mécanique 3D et loutil informatique de CAO idéalement SolidWorks. Vous avez également des connaissances des matériaux métalliques et plastiques ainsi que des process associés.

Avoir des bases en conception de pièces plastiques injectées serait un plus.

Vous êtes rigoureux proactif et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en équipe.

Contrat dapprentissage de 1 ou 2 ans basé à Saint-Malo.

Parmi les avantages à venir chez SEIFEL :

Un parcours dintégration sur-mesure permettant de rencontrer pendant au moins 1h les principaux chefs de service ;
Prime daide au logement de 400 par mois pour les étudiants vivant à plus de 60 kms de Saint-Malo ;
Prise en charge à 100% dun billet de train aller-retour en 2ème classe une fois par mois maximum pour les étudiants vivant à plus de 60 kms de Saint-Malo ;
Ticket mobilité (en janvier) de 150 / an pour remboursement des frais de carburant ;
Mutuelle ;
CSE ;
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