Chef de Projet Optimisation & Transformation Offre FH

Au sein de la Direction Client et Offre et plus particulièrement au sein du pôle Stratégie et Performance de lOffre vous travaillerez sur des projets en lien avec loptimisation des assortiments de METRO France et des process qui en découlent.

Vous serez en coordination étroite avec les équipes marketing achats data la direction informatique ainsi quavec les interlocuteurs de METRO Digital et les autres départements concernés (Supply Halles). Votre rôle sera de garantir une mise en œuvre efficace cohérente et alignée avec les ambitions stratégiques de lentreprise.

Votre MISSION

Gestion de projets :

• Définir les objectifs les besoins les échéanciers et les indicateurs de performance des projets sous sa responsabilité.
• Planifier organiser et coordonner toutes les activités nécessaires au déploiement des projets.
• Suivre lavancement des différentes étapes identifier les risques et mettre en place des plans daction.
• Développer des outils des formations et des supports adaptés pour accompagner les collaborateurs impactés avec une conduite du changement adaptée.

Amélioration continue: 

• Collaborer avec les collaborateurs de la Direction Client et Offre dont les équipes achats pour comprendre les besoins les irritants et les défis rencontrés.
• Améliorer et optimiser les processus liés à la gestion des assortiments pour faciliter le quotidien des acheteurs et des parties prenantes.
• Communiquer sur les changements suivre la mise en place des évolutions et les monitorer pour les adapter si nécessaire.

Qualifications :

Nous allons aimer chez VOUS 

• Votre expérience significative en gestion de projets. 
• Votre sens de lorganisation votre esprit danalyse vos méthodes pour travailler en équipe.
• Vos capacités découte de communication et votre sens du relationnelpour embarquer des interlocuteurs variés.
• Votre niveau danglais professionnel pour échanger avec le Groupe.
• Votre maîtrise avancée dExcel et de PowerPoint et votre aisance avec le domaine digital. 
• Votre curiosité et votre adaptabilité.
• Votre appétence à travailler sur des sujets structurants.

Informations supplémentaires :

 Pourquoi NOUS rejoindre

Culture dentreprise inclusive et bienveillante

• 94/100 en 2024 sur lindex égalité professionnelle.
• Des accords dentreprise innovants: accompagnement sortie de violences intra-familiales coming out transition de genre télétravail supplémentaires (parcours parentalité).
• Une entreprise engagée et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE certifiée TopEmployer pour la onzième année consécutive en 2025.

Des opportunités de développement professionnel  

• Programmes de développement professionnel : programmes M Femmes leader Cap Leader/ ... 
• Parcours dintégration complet et personnalisé.
• Politique de mobilité interne: 45% de nos postes en 2024 ont été pourvus en interne.

Un équilibre vie pro/vie perso

• Télétravail: 3 jours par semaine sur site. 
• RTT
• 14 jours de congés évènements de la vie en plus du socle légal (ancienneté paternité menstruel enfant malade). 
• Un accord parentalité répondant aux différents besoins des collaborateurs de la conception ladoption la grossesse léducation à la solidarité familiale.
• 50 berceaux par an en crèches partenaires (selon éligibilité).

Avantages

• Package salarial: rémunération sur 13 mois variable sur objectifs intéressement et participation.
• 15% de remise sur vos achats personnels de produits dans nos Halles METRO. 
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 60%.
• Restaurant dentreprise subventionnée ou ticket restaurant(plateformes).
• Service de conciergerie. 
• CSE (chèque cadeaux chèques vacances tarifs préférentiels cinéma parcs et zoo participation au remboursement des activités sportives).
• Well pass (ex GymLib) 

Poste en statut Cadre.

Les du poste : 

• Un rôle clé au cœur de la stratégie dassortiment de METRO avec un impact direct sur la performance et la cohérence de loffre.
• Des missions transverses mêlant gestion de projet optimisation des processus et collaboration avec des équipes expertes (Achats Marketing Digital).
• Un environnement stimulant où vous contribuez à des sujets structurants et développez des compétences fortes en conduite du changement.

Postulez dès maintenant loffre reste ouverte jusquà pourvoi du poste.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time