Executive Sales Trainer (wmd)

Berlin - Germany

Monthly Salary: Not Disclosed

Posted on: 8 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Department:

Sales Enablement

Job Summary

Onboarding neu gedacht: Du analysierst eigenständig bestehende Onboarding-Prozesse und entwickelst sie so weiter dass neue Kolleg:innen schneller produktiv werden messbar und nachhaltig.
Trainings mit Tiefgang: Du übernimmst die alleinverantwortliche Analyse und Optimierung unserer Trainingsformate. Dabei bringst du Standards und Innovationen zusammen für spürbare Performance-Steigerung.
Fachlicher Lead für Trainings & Coaching: Du gibst die Richtung vor wenn es um Methodik Didaktik und Inhalte geht. Du unterstützt andere Trainer:innen bist Sparringspartner:in für Führungskräfte und setzt Standards die skalierbar und wirksam sind.
Salesmethoden implementieren: Ob SPIN GAP Solution Selling oder Challenger du wählst gezielt die passenden Ansätze verankerst sie im Alltag unserer Teams und schulst sie so dass sie wirken.
Pilotprojekte zur Conversion-Steigerung: Du übernimmst die Steuerung von Projektteams die mit neuen Ansätzen und Formaten experimentieren. Ziel: messbar bessere Ergebnisse im Vertrieb durch gezielte Trainingsmaßnahmen und smarte Pilotierung.

Qualifications :

Du bringst 5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development mit insbesondere mit Sales-Fokus und hast bereits erste Erfahrungen als Trainer oder Coach gesammelt
Idealerweise verfügst du über 2 Jahre Erfahrung in der Konzipierung und Durchführung von Sales-Trainings darunter Präsenztrainings Online-Seminare sowie hybride und Blended-Learning-Formate
Einschlägige Erfahrungen in der Führung von Teams
Ein zusätzliches Plus: Eine abgeschlossene Trainerausbildungmit nachweislich mehr als 200 Unterrichtsstunden und hast selbstständig mindestens 500 Schulungen und Trainings entworfen und durchgeführt
Du liebst es in einem dynamischen und sich ständig verändernden Umfeld zu arbeiten und Projekte erfolgreich umzusetzen
Deine kommunikative Stärke hilft dir sowohl mit internen als auch externen Stakeholdern erfolgreich zu interagieren
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
Deine Leidenschaft für erneuerbare Energien treibt dich an unsere Vision einer grünen Energie-Community voranzutreiben und die Welt zu verändern

Zusätzliche Informationen :

Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
Die Sonne scheint auf der ganzen Welt-Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
Wir erfüllen jedes Startup-Klischee-In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt.
Dein Kick-start bei Enpal-Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen deine Teamkolleg:innen und unseren Gründer Mario kennen.
Bleib auf dem Laufenden-Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn du weißt immer genau Bescheid.
Energiewende geht nur gemeinsam-Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents.

Ohne Fehler kein Fortschritt-Wir leben eine starke Feedback-Kultur und wachsen mit deinem Input.
Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe Religion oder religiösen Glaubens ethnischer oder nationaler Herkunft Nationalität Geschlechteridentität sexuelle Orientierung Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.

Remote Work :

Employment Type :

Full-time

Onboarding neu gedacht: Du analysierst eigenständig bestehende Onboarding-Prozesse und entwickelst sie so weiter dass neue Kolleg:innen schneller produktiv werden messbar und nachhaltig.Trainings mit Tiefgang: Du übernimmst die alleinverantwortliche Analyse und Optimierung unserer Trainingsformate....

Onboarding neu gedacht: Du analysierst eigenständig bestehende Onboarding-Prozesse und entwickelst sie so weiter dass neue Kolleg:innen schneller produktiv werden messbar und nachhaltig.
Trainings mit Tiefgang: Du übernimmst die alleinverantwortliche Analyse und Optimierung unserer Trainingsformate. Dabei bringst du Standards und Innovationen zusammen für spürbare Performance-Steigerung.
Fachlicher Lead für Trainings & Coaching: Du gibst die Richtung vor wenn es um Methodik Didaktik und Inhalte geht. Du unterstützt andere Trainer:innen bist Sparringspartner:in für Führungskräfte und setzt Standards die skalierbar und wirksam sind.
Salesmethoden implementieren: Ob SPIN GAP Solution Selling oder Challenger du wählst gezielt die passenden Ansätze verankerst sie im Alltag unserer Teams und schulst sie so dass sie wirken.
Pilotprojekte zur Conversion-Steigerung: Du übernimmst die Steuerung von Projektteams die mit neuen Ansätzen und Formaten experimentieren. Ziel: messbar bessere Ergebnisse im Vertrieb durch gezielte Trainingsmaßnahmen und smarte Pilotierung.

Qualifications :

Du bringst 5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development mit insbesondere mit Sales-Fokus und hast bereits erste Erfahrungen als Trainer oder Coach gesammelt
Idealerweise verfügst du über 2 Jahre Erfahrung in der Konzipierung und Durchführung von Sales-Trainings darunter Präsenztrainings Online-Seminare sowie hybride und Blended-Learning-Formate
Einschlägige Erfahrungen in der Führung von Teams
Ein zusätzliches Plus: Eine abgeschlossene Trainerausbildungmit nachweislich mehr als 200 Unterrichtsstunden und hast selbstständig mindestens 500 Schulungen und Trainings entworfen und durchgeführt
Du liebst es in einem dynamischen und sich ständig verändernden Umfeld zu arbeiten und Projekte erfolgreich umzusetzen
Deine kommunikative Stärke hilft dir sowohl mit internen als auch externen Stakeholdern erfolgreich zu interagieren
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
Deine Leidenschaft für erneuerbare Energien treibt dich an unsere Vision einer grünen Energie-Community voranzutreiben und die Welt zu verändern

Zusätzliche Informationen :

Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
Die Sonne scheint auf der ganzen Welt-Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
Wir erfüllen jedes Startup-Klischee-In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt.
Dein Kick-start bei Enpal-Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen deine Teamkolleg:innen und unseren Gründer Mario kennen.
Bleib auf dem Laufenden-Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn du weißt immer genau Bescheid.
Energiewende geht nur gemeinsam-Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents.

Remote Work :

Employment Type :

Full-time

Key Skills

Sales Experience
AS400
Continuous Improvement
Microsoft Powerpoint
Salesforce
Inside Sales
LMS
Training & Development
Sales Management
Adobe Captivate
Curriculum Development
CRM Software

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As the market leader in the PV (photovoltaic) sector in Germany, Enpal has now installed nearly 70,000 solar systems on rooftopsa feat recognized by some of the most prominent investors worldwide. This achievement has made us the first European start-up in the renewable energy sector ... View more

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