Agent(e) d'information— Communication externe et image de marque

Job Description

Appel de candidatures : Agent(e) dinformation Communication externe et image de marque

À Santé Québec prendre soin des gens est au cœur de notre engagement. Cest ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur lengagement de près de 327 000 personnes qui chaque jour mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que cest par la collaboration lengagement le respect la bienveillance et lexcellence que se construit un réseau plus humain plus fort plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec cest contribuer à une mission profondément humaine dans un environnement en constante évolution axé sur linnovation et lamélioration continue.

Si vous partagez cette vision si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses votre place est ici.

Libellé de la nomenclature

Personne qui à partir dune bonne connaissance des besoins et attentes du milieu contribue à la définition des objectifs et des programmes dinformation et de communication actualise des moyens et réalise des activités aptes à favoriser la circulation de linformation et à susciter les communications au sein de létablissement participe à lévaluation et à lélaboration des programmes généraux dinformation interne et externe.

Sommaire de la fonction

La personne titulaire du poste joue un rôle clé dans la gestion et lévolution de la perception et des messages de Santé Québec auprès du grand public. Elle contribue activement à définir conceptualiser et mettre en œuvre des stratégies de communication efficaces et cohérentes alignées avec les valeurs et les objectifs stratégiques de lorganisation.

Responsable de la conception et de lexécution des stratégies de communication de marque la personne titulaire veille à adapter les messages de lorganisation aux différents publics ciblés. Elle contribue également à renforcer la notoriété et la réputation de Santé Québec auprès des parties prenantes. Elle collabore avec des partenaires internes et externes afin de proposer et de mettre en œuvre les stratégies de communication les plus appropriées.

De manière plus spécifique les principaux champs daction sont les suivants :

• Offrir du conseil stratégique : Fournir des conseils stratégiques aux différentes unités daffaires pour optimiser leurs initiatives de communication. Notamment en lien avec transformation numérique de Santé Québec.
• Élaborer des stratégies de communication-marketing : Développer des stratégies de communication-marketing pour promouvoir les services et initiatives de Santé Québec notamment le déploiement doutils liés à la transformation numérique.
• Faire les plans de communication de projet à portée nationale : Élaborer et mettre en œuvre des plans de communication pour des projets denvergure nationale.
• Coordonner la création et la diffusion de campagnes : Superviser la création et la diffusion de campagnes de communication en assurant la cohérence des messages à travers tous les canaux.
• Contribuer aux stratégies de contenu : Participer à lélaboration et à la mise en œuvre de stratégies de contenu pour divers supports de communication.

*Veuillez considérer que les responsabilités pourraient être modifiées en fonction de lévolution de Santé Québec.

Exigences liées au poste

• Détenir un baccalauréat en lettres et langues en sciences humaines en sciences sociales ou dans une autre discipline universitaire appropriée.

Concours réservé à tout le personnel de Santé Québec.

Profil recherché

• Avoir un minimum de 5 ans dexpérience en communication avec une expérience avérée en stratégies de communication en service-conseil et en collaboration avec des agences de communication;
• avoir dexcellentes compétences écrites et orales avec la capacité de synthétiser linformation de manière claire et concise ;
• avoir une capacité à gérer des projets complexes à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs notamment les membres de la haute direction.
• proactivité esprit stratégique et créatif ;
• avoir un sens politique bien aiguisé ;
• avoir une facilité à interagir avec les autres et à faire valoir les positions de lorganisation et convaincre de leur pertinence tant auprès de ses collègues et des parties prenantes ;
• grande capacité à évoluer dans un environnement changeant être en mesure de sadapter aux positions changeantes et à limprévu ;
• excellentes aptitudes relationnelles et capacité à travailler avec différents niveaux de lorganisation ;
• capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter des délais serrés.

Autres informations relatives au poste :

Taux horaire: 2931$ à 4862$ selon lexpérience.

Statut de lemploi : temps complet (35 heures/semaine)

Port dattache: Montréal ou Québec

Lieu de travail: Possibilité dun mode hybride.

Entrée en fonction: Dès que possible.

Accréditation syndicale: Syndicable non syndiqué

MODALITÉS DINSCRIPTION

Veuillez soumettre votre candidature avant le 27 février 2026 à 12 h 00 (HNE) en cliquant sur le bouton Postuler.

Aux fins de la vérification de votre admissibilité il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel et de fournir une lettre de motivation.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et lheure limites seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES

Pour des renseignements concernant ce poste veuillez communiquer avec léquipe de recrutement via ladresse courriel suivante :

Si vous nêtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numéro de référence de laffichage 25-NS-499 en objet.

Santé Québec encourage la diversité et légalité en emploi en invitant les femmes les membres des minorités visibles et ethniques les personnes handicapées les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.

AVIS AUX PERSONNES CANDIDATES

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent la personne doit sengager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à légard de celle-ci.

LIENS UTILES

Pour plus dinformation vous pouvez consulter la Loi visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace et le site de Santé Québec