Zur weiteren Stärkung unseres Supply-Chain-Managements suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Rolle Leitung Inventory Management (m/w/d).
- Führung und Weiterentwicklung des Inventory-Management-Teams
- Aktive Steuerung der Bestände im Verantwortungsbereich der Global Supply Chain
- Sicherstellung eines optimalen Gleichgewichts zwischen Verfügbarkeit Kapitalbindung und Effizienz Bestandsgesundheit
- Analyse von Bestands- und Performancekennzahlen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
- Enge Abstimmung mit Einkauf Vertriebsorganisationen Logistik Produktion und Finance
- Implementierung und Umsetzung von Prozessen Standards und Systemen im Inventory Management
- Aktive Mitgestaltung von Digitalisierungs- und Optimierungsinitiativen
- Sicherstellung von Datenqualität Transparenz und Reporting
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management Logistik Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Inventory Management oder in einer vergleichbaren Funktion
- Führungserfahrung in einem komplexen internationalen Umfeld
- Sehr gute ERP-Kenntnisse (idealerweise SAP)
- Analytische strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
Zusätzliche Informationen :
- Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit in einem internationalen stabilen und innovationsgetriebenen Unternehmen
- Enge Zusammenarbeit mit zentralen Schnittstellen und Management
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Rahmenbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld
- Sehr freundliches und familiäres Betriebsklima
- Zahlreiche weitere Benefits (Kantine mit Frischküche Kultur & Sportangebote etc.)
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.
Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 47.587- auf Vollzeitbasis.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Zur weiteren Stärkung unseres Supply-Chain-Managements suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Rolle Leitung Inventory Management (m/w/d). Führung und Weiterentwicklung des Inventory-Management-Teams Aktive Steuerung der Bestände im Verantwortungsbereich der Global Supply ChainSiche...
Zur weiteren Stärkung unseres Supply-Chain-Managements suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Rolle Leitung Inventory Management (m/w/d).
- Führung und Weiterentwicklung des Inventory-Management-Teams
- Aktive Steuerung der Bestände im Verantwortungsbereich der Global Supply Chain
- Sicherstellung eines optimalen Gleichgewichts zwischen Verfügbarkeit Kapitalbindung und Effizienz Bestandsgesundheit
- Analyse von Bestands- und Performancekennzahlen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
- Enge Abstimmung mit Einkauf Vertriebsorganisationen Logistik Produktion und Finance
- Implementierung und Umsetzung von Prozessen Standards und Systemen im Inventory Management
- Aktive Mitgestaltung von Digitalisierungs- und Optimierungsinitiativen
- Sicherstellung von Datenqualität Transparenz und Reporting
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management Logistik Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Inventory Management oder in einer vergleichbaren Funktion
- Führungserfahrung in einem komplexen internationalen Umfeld
- Sehr gute ERP-Kenntnisse (idealerweise SAP)
- Analytische strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
Zusätzliche Informationen :
- Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit in einem internationalen stabilen und innovationsgetriebenen Unternehmen
- Enge Zusammenarbeit mit zentralen Schnittstellen und Management
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Rahmenbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld
- Sehr freundliches und familiäres Betriebsklima
- Zahlreiche weitere Benefits (Kantine mit Frischküche Kultur & Sportangebote etc.)
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.
Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 47.587- auf Vollzeitbasis.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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