Manager compliance HF

Les secteurs de la banque et de lassurance connaissent de profonds bouleversements. Contexte économique incertain défis essentiels posés par la réglementation et le financement caractère volatile des innovations et du comportement des clients La transformation de la banque et de lassurance sest accélérée avec larrivée de nouveaux concurrents et les ruptures provoquées par les technologies.

Vous êtes rattaché(e) à la practice Financial Services (400 collaborateurs) dont lambition est daccompagner nos clients du monde de la banque et de lassurance dans leurs programmes de transformation.

Concrètement auprès de grands groupes bancaires de sociétés dassurance et de prévoyance de société de gestion dactifs des établissements financiers spécialisés des autorités de tutelle et des régulateurs dans le secteur de la Banque vous prenez part à des missions de :

• Risque et contrôle interne : cartographie des risques opérationnels mise en place de dispositif anti-fraude continuité dactivité gestion de crise dispositif de contrôle interne ;
• Pilotage de la performance : transformation dorganisation AMOA conception de tableau de bord accompagnement de la fonction daudit interne ;
• Conformité réglementaire : déploiement de dispositif LCB FT Protection des clients Éthique et Déontologie Abus de marché accompagnement dans le respect des nouvelles réglementations (EMIR MIFID 2 DD2 LPM 4e directive) analyse des évolutions

Missions/ Rôle Manager   

Vous serez amené(e) en tant que Manager à:  

• Apporter une contribution de premier plan dans le delivery de vos missions en assurant les engagements de qualité de Wavestone pour répondre aux attentes de vos clients sur des programmes de transformation complexes  ;

• Organiser et animer le travail dune ou plusieurs équipes en parallèle sur les missions qui vous sont confiées   ;

• Participer activement à la dynamique commerciale de la practiceen identifiant de nouvelles opportunités business en assurant la conception et la conduite de propositions commerciales et en participant aux soutenances clients ;

• Participer au people development en encadrant des consultants et en permettant leur montée en compétences au sein du cabinet  ;

• Contribuer activement aux actions de développement de la practice (Carreer Development Manager gestion de la performance de la practice recrutement) et contribuer à la notoriété du cabinet (publications développement de convictions et expertises sur nos offres). 

Qualifications :

• Vous justifiez dun minimum de 5 années dexpériences réussies sur des sujets complexes de transformation au contact de clients idéalement dans le monde du conseil ;  

• Vous avez une connaissance approfondie dun ou plusieurs liés à la conformité ;

• Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Vous avez de lexpérience dans la gestion déquipes de taille conséquente et participé à la montée en compétences de collaborateurs moins expérimentés; 

• Vous avez participez à plusieurs reprises de lensemble des activités de développement commercialsuivantes : détection dopportunités business conception et conduite de propositions commerciales animation de soutenancesclients identification du staffing associé;      

• Votre curiosité intellectuelle vous permet de comprendre rapidement les exigences et spécificités de vos clients. Vous êtes doté.e dun esprit critique et analytique aiguisé dun très bon relationnel et dun sens prononcé du service et de lexcellence;  

• Vous êtes diplômé.e dun BAC5 (grande école dingénieurs de commerce ou université) et parlez couramment anglais. 

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 

Informations supplémentaires :

Au-delà des missions que vous menez vous :

• Etes acteur du développement de la practice en diffusant votre savoir et votre vision (blogs revue online réseaux sociaux ateliers clients formations internes etc)
• Participez à la construction du cabinet via nos différents chantiers internes (recrutement relations écoles international innovation bien-être etc)

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time