Juriste Assurances & Conformités HF

Vos principales missions :

• Rédiger revoir et valider la documentation précontractuelle et contractuelle des produits dassurance.
• Élaborer et contrôler les contrats de délégation conventions de co-courtage et autres accords avec compagnies dassurance partenaires et prestataires.
• Assurer la validation juridique et réglementaire des parcours de souscription nouveaux produits et opérations commerciales/marketing.
• Piloter la conformité réglementaire (DDA LCB-FT RGPD).
• Être référent conformité lors des audits et contrôles (compagnies et autorités) et gérer les plans de remédiation.
• Traiter les réclamations de niveau 2 suivre le précontentieux et contentieux avec les conseils externes et sécuriser les pratiques afin de limiter les risques juridiques.
• Contribuer à la préparation et à lanimation de formations ou présentations pour les équipes internes et les filiales.
• Plus largement intervenir comme référent juridique auprès des directions opérationnelles et de la direction générale.

Déplacements ponctuels à prévoir sur Lyon !

Qualifications :

• Diplômé(e) dun Master II en droit des affaires (Conformité) ou en droit des assurances.
• Expérience dau moins 5 ans sur un poste similaire idéalement dans le secteur des assurances immobilières.
• Autonomie et solides capacités danalyse de réflexion et de rédaction.
• Rigueur organisation et sens des priorités.
• Goût pour la polyvalence des missions et le travail en équipe.
• Aisance à évoluer dans un environnement dynamique et en constante transformation.

Informations supplémentaires :

Nous agissons en tant quEntreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre nous proposons un environnement propice à lépanouissement professionnel à la croissance personnelle et au succès du collectif. 

Rejoignez un acteur clé de limmobilier et bénéficiez davantages attractifs : 

• Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste 12 RTT 28 jours de congés payés  

• Package : Tickets restaurant épargne salariale intéressement/participation et prime de progrès 

• Bien-être : Garanties santé et prévoyance aide au logement CSE avantages divers (chèques CESU forfait mobilité durable...)  

• Des perspectives dévolution notamment grâce à des formations continues 

• Une culture dentreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.  

Laventure Evoriel cest la force dun groupe en pleine ascension où lexpertise et lengagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !  

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time