Analista de RH

Grupo Colina

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profile Job Location:

Cotia - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 6 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Descrição da vaga:
Estamos em busca de um(a) Assistente de RH para apoiar as rotinas administrativas e operacionais da área de Recursos Humanos contribuindo para a execução dos processos de gestão de pessoas e garantindo o cumprimento das políticas internas da empresa.

  • Principais responsabilidades:

    • Conduzir processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas triagem entrevistas e integração);
    • Apoiar rotinas de administração de pessoal (admissões demissões férias controle de ponto e benefícios);
    • Atuar nos processos de endomarketing e eventos internos;
    • Apoiar ações de clima organizacional engajamento e comunicação interna;
    • Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das políticas internas;
    • Dar suporte a líderes e colaboradores em demandas de RH;
    • Atualizar e acompanhar indicadores da área.

Requisitos:

  • Formação em Administração Recursos Humanos Contabilidade ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia como RH Generalista ou funções similares;
  • Conhecimento em legislação trabalhista;
  • Pacote Office intermediário;
  • Boa comunicação organização e perfil colaborativo.

Diferenciais

  • Experiência com sistemas de RH/folha de pagamento;
  • Vivência em empresas de médio ou grande porte;
  • Conhecimento em indicadores de RH.

Competências comportamentais

  • Capacidade de lidar com múltiplas demandas;
  • Confidencialidade e ética profissional;
  • Boa habilidade de relacionamento interpessoal.

Local: 100% Presencial Cotia

Descrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Assistente de RH para apoiar as rotinas administrativas e operacionais da área de Recursos Humanos contribuindo para a execução dos processos de gestão de pessoas e garantindo o cumprimento das políticas internas da empresa.Principais responsabilidades:Con...
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Key Skills

  • Internship
  • Accounts Receivable
  • Generator
  • Computer Operating
  • Corporate Risk Management