Pflichtpraktikum im Personalabteilung Aus- und Weiterbildung

• Während deines Praktikums übernimmst du die Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses für unsere Praktikantinnen und Praktikanten Auszubildenden sowie Studierenden und begleitest sie von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Start.
• Des Weiteren begleitest du uns auf Recruiting-Messen und entwickelst ansprechende Marketingmaterialien für Print und Social Media um unsere Arbeitgebermarke gezielt zu stärken.
• Du unterstützt unsere Mitarbeiterinitiative die sich den wichtigen Themen Mensch Digitalisierung und Nachhaltigkeit widmet und trägst so zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur bei.
• Nicht zuletzt wirkst du sowohl bei der Konzeption und Planung als auch Organisation und Evaluation unserer Weiterbildungsmaßnahmen mit um die Entwicklung unserer Mitarbeitenden kontinuierlich zu fördern.

Qualifications :

• Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaft Pädagogik Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar mit dem Schwerpunkt Personal
• Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office beispielsweise Excel PowerPoint und Teams
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren und bringst dich mit großem Engagement in deine Aufgaben ein; du organisierst deine Tätigkeiten vorausschauend und behältst auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick
• Arbeitsalltag: Anwesenheit im Büro erforderlich
• Begeisterung: du arbeitest gerne eigenverantwortlich schätzt aber auch den Austausch im Team und gehst vielfältige Aufgaben mit Begeisterung an
• Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch 

Zusätzliche Informationen :

Beginn: nach Absprache
Dauer: 5 - 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf deinen aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job
Brigitte Kleinhenz (Fachabteilung)

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf  auf unseren Social Media Kanälen beispielsweise Instagram.

Move with us. Win together.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time