Ejecutivo de Cuentas Distribución

Objetivo del Puesto: Gestionar clientes y comercializar los productos de la Compañía brindando un asesoramiento técnico adecuado y haciendo un relevamiento de potenciales clientes en su segmento y/o zonas asignadas y teniendo como meta el crecimiento personal y sostenido de la Compañía.

Principales Responsabilidades:

1. Vender productos comercializados por la Compañía dentro de sus zonas asignadas.
2. Desarrollar comercialmente a los clientes a través de la realización de asesoramiento técnico y de la venta masiva de los productos SIKA/PAREX.
3. Presentar su programa de actividades diarias y seguimiento.
4. Recepcionar y canalizar eventuales reclamos de clientes correspondientes a su cartera.
5. Colaborar con el departamento de Créditos y Cobranzas en el seguimiento de las cuentas corrientes de sus clientes.
6. Participar en reuniones internas de ventas aportando las informaciones recogidas.
7. Colaborar con el departamento de Marketing.
8. Asistir a capacitaciones eventos y viajes los fines de semana (según necesidad)

Qualifications :

Antecedentes Educativos: 

• Nivel de instrucción formal: Educación Secundaria. Excluyente
• Técnicas de Ventas.  Excluyente
• Computación a nivel usuario (Windows Excel Word). Excluyente
• Experiencia en empresas similares. No excluyente
• Tolerancia al trabajo bajo presión.

Conocimientos Específicos:

• Capacitación sobre nuestra línea de productos.
• Técnica de comercialización y asistencia al cliente.
• Excel

Experiencia Laboral Vinculada al Puesto: 5 años en tareas similares preferentemente en empresas del rubro

Habilidades / Competencias:

• Buen manejo de relaciones interpersonales con marcada tendencia a las RR. HH.

Información adicional :

Estamos Construyendo Confianza todos los días por eso nuestro compromiso es la igualdad de oportunidades donde el proceso de selección se enfoca en las personas y sus capacidades méritos y logros.

Ofrecemos salarios competitivos en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time