Pessoa Assistente De Regras De Negócios

Executar e apoiar as atividades de gestão manutenção e atualização dos dados mestres e das configurações operacionais dentro do sistema de gestão hospitalar (MV). Sua atuação será essencial para garantir a integridade acurácia e padronização das informações seguindo as regras e procedimentos estabelecidos e contribuindo para a eficiência dos processos de faturamento custos suprimentos agendamento e assistência ao paciente.

• Realizar o cadastramento atualização inativação e exclusão de dados de pacientes médicos convênios tabelas de procedimentos (AMB TUSS etc.) medicamentos materiais insumos e serviços no sistema de gestão hospitalar conforme diretrizes e procedimentos definidos.
• Executar tarefas de parametrização de baixa complexidade ou inserção de dados em tabelas de configuração sob orientação contribuindo para que o sistema reflita as políticas internas e regulatórias.
• Realizar verificações rotineiras nos cadastros e nas parametrizações para identificar possíveis inconsistências duplicidades ou dados desatualizados reportando-os à equipe responsável.
• Prestar suporte básico aos usuários internos em dúvidas relacionadas aos cadastros e à localização de informações no sistema.
• Auxiliar na extração de dados e na compilação de informações para a geração de relatórios gerenciais e análises.

• Ensino médio completo
• Conhecimento no Pacote Office principalmente Excel (nível intermediário)

O que você terá por aqui:

Saúde e Bem-Estar

• Assistência Médica: Cobertura ambulatorial hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.
• Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.
• Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.
• Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde extensivo a até 3 dependentes.

Alimentação e Refeição

• Cartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.
• Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.

Proteção e Futuro

• Previdência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.
• Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez garantindo proteção financeira para você e sua família.
• PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.
• Mobilidade e Trajeto
• Vale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.
• Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.

Qualidade de Vida e Parcerias

• Day Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.
• Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.
• Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino escolas de idiomas e opções de lazer.