Vous avez envie dexercer votre métier là où il prend tout son sens. Là où chaque regard rassurant chaque geste du quotidien et chaque mot posé comptent vraiment. Vous cherchez un poste où lon accompagne les tout-petits avec exigence douceur et professionnalisme même dans Département de lEssonne nous croyons que lattention portée aux premières années de vie est essentielle. Cest pour cela que nous recrutons des héros du quotidien engagés auprès des plus jeunes.
Qui sommes-nous
Grand collectivité publique de la région francilienne Le Département de lEssonne accompagne près dehabitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire car nous sommes Chef de fil de laction sociale et solidaire. Le Département œuvre en faveur de la santé lautonomie et linsertion des personnes éloignées de lemploi. Il participe activement à laménagement du territoire à travers ses routes et à léducation avec ses collèges !
Votre mission au quotidien :
Rattaché(e) au chef de service des 24 ans vous intervenez auprès de jeunes enfants dans un contexte durgence tout en garantissant une continuité éducative et affective indispensable à leur développement. Vous organisez laccueil à toute heure en veillant à offrir un cadre sécurisant structurant et bienveillant propice à lapaisement et à la construction des repères.
Vous recueillez les informations nécessaires à laccompagnement des enfants et de leur famille et vous observez attentivement le développement de lenfant dans ses aptitudes ses compétences ses interactions et ses relations avec son environnement. Cette observation fine nourrit votre accompagnement éducatif et vous permet dadapter vos actions aux besoins spécifiques de chaque enfant.
Vous accompagnez et soutenez le projet individualisé de chaque enfant en lien avec les partenaires internes et externes quil sagisse de la santé de la scolarité des dispositifs spécialisés ou des services partenaires. Le travail avec les familles est central dans votre mission. Vous créez une relation de confiance favorisez les échanges et soutenez la parentalité toujours dans lintérêt de lenfant.
Au quotidien vous accompagnez les enfants dans les actes de la vie courante en transformant chaque moment en support éducatif. Vous garantissez la sécurité physique et affective des enfants et du groupe tout en organisant et animant des activités éducatives ludiques individuelles ou collectives adaptées à leur âge et à leur développement.
Vous participez à lorganisation et lorsque nécessaire à laccompagnement lors des rendez-vous concernant les enfants. Vous contribuez également à lélaboration et à la mise en œuvre de projets de séjours extérieurs pensés comme des temps éducatifs à part entière. Vous êtes impliqué(e) dans la vie quotidienne de la structure notamment à travers la participation à la confection des repas à lentretien du linge et de la vêture.
Votre travail sinscrit pleinement dans une dynamique déquipe pluridisciplinaire. Vous échangez quotidiennement avec les autres professionnels transmettez les informations à loral et à lécrit analysez les situations lors des réunions déquipe et de synthèse et participez activement aux réunions et groupes de travail. Vous contribuez à la réflexion institutionnelle par lélaboration des rapports dactivité et la production décrits professionnels.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous êtes titulaire du diplôme déducateur de jeunes enfants. Votre expérience vous a permis de développer une bonne connaissance du fonctionnement des structures daccueil et de solides capacités dobservation dévaluation et danalyse des besoins de lenfant. Vous disposez de qualités relationnelles affirmées savez vous adapter à des interlocuteurs variés et faire preuve dautorité lorsque cela est nécessaire tout en maîtrisant la gestion des situations délicates.
Vous appréciez le travail en transversalité et en équipe pluridisciplinaire. Autonome dynamique et disponible vous savez prendre des initiatives vous adapter à des situations parfois imprévisibles et être force de proposition dans le respect du cadre institutionnel.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie personnelle et vie professionnelle est une priorité. Vous évoluerez dans un cadre bienveillant dynamique et tourné vers le développement des compétences.
Le Département se distingue par une politique RH innovante fondée sur léquité et la progression professionnelle. Vous pourrez bénéficier dun accompagnement individuel de formations adaptées de nombreuses opportunités de mobilité interne et dune communauté managériale structurée. Les initiatives collectives et les événements fédérateurs renforcent aussi le sentiment dappartenance et la cohésion.
Nous attachons une grande importance au bien-être au travail en proposant des services dédiés à la qualité de vie professionnelle des activités sportives ainsi quune politique de mobilité durable incluant un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Vous bénéficierez aussi dune politique salariale attractive de primes de titres restaurant dune prévoyance et dune complémentaire santé.
Vos avantages :
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi
Si vous êtes enthousiaste à lidée de rejoindre une équipe engagée et que vous souhaitez apporter votre expertise au service de laction publique alors nhésitez plus : postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
Vous avez envie dexercer votre métier là où il prend tout son sens. Là où chaque regard rassurant chaque geste du quotidien et chaque mot posé comptent vraiment. Vous cherchez un poste où lon accompagne les tout-petits avec exigence douceur et professionnalisme même dans Département de lEssonne nou...
Vous avez envie dexercer votre métier là où il prend tout son sens. Là où chaque regard rassurant chaque geste du quotidien et chaque mot posé comptent vraiment. Vous cherchez un poste où lon accompagne les tout-petits avec exigence douceur et professionnalisme même dans Département de lEssonne nous croyons que lattention portée aux premières années de vie est essentielle. Cest pour cela que nous recrutons des héros du quotidien engagés auprès des plus jeunes.
Qui sommes-nous
Grand collectivité publique de la région francilienne Le Département de lEssonne accompagne près dehabitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire car nous sommes Chef de fil de laction sociale et solidaire. Le Département œuvre en faveur de la santé lautonomie et linsertion des personnes éloignées de lemploi. Il participe activement à laménagement du territoire à travers ses routes et à léducation avec ses collèges !
Votre mission au quotidien :
Rattaché(e) au chef de service des 24 ans vous intervenez auprès de jeunes enfants dans un contexte durgence tout en garantissant une continuité éducative et affective indispensable à leur développement. Vous organisez laccueil à toute heure en veillant à offrir un cadre sécurisant structurant et bienveillant propice à lapaisement et à la construction des repères.
Vous recueillez les informations nécessaires à laccompagnement des enfants et de leur famille et vous observez attentivement le développement de lenfant dans ses aptitudes ses compétences ses interactions et ses relations avec son environnement. Cette observation fine nourrit votre accompagnement éducatif et vous permet dadapter vos actions aux besoins spécifiques de chaque enfant.
Vous accompagnez et soutenez le projet individualisé de chaque enfant en lien avec les partenaires internes et externes quil sagisse de la santé de la scolarité des dispositifs spécialisés ou des services partenaires. Le travail avec les familles est central dans votre mission. Vous créez une relation de confiance favorisez les échanges et soutenez la parentalité toujours dans lintérêt de lenfant.
Au quotidien vous accompagnez les enfants dans les actes de la vie courante en transformant chaque moment en support éducatif. Vous garantissez la sécurité physique et affective des enfants et du groupe tout en organisant et animant des activités éducatives ludiques individuelles ou collectives adaptées à leur âge et à leur développement.
Vous participez à lorganisation et lorsque nécessaire à laccompagnement lors des rendez-vous concernant les enfants. Vous contribuez également à lélaboration et à la mise en œuvre de projets de séjours extérieurs pensés comme des temps éducatifs à part entière. Vous êtes impliqué(e) dans la vie quotidienne de la structure notamment à travers la participation à la confection des repas à lentretien du linge et de la vêture.
Votre travail sinscrit pleinement dans une dynamique déquipe pluridisciplinaire. Vous échangez quotidiennement avec les autres professionnels transmettez les informations à loral et à lécrit analysez les situations lors des réunions déquipe et de synthèse et participez activement aux réunions et groupes de travail. Vous contribuez à la réflexion institutionnelle par lélaboration des rapports dactivité et la production décrits professionnels.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous êtes titulaire du diplôme déducateur de jeunes enfants. Votre expérience vous a permis de développer une bonne connaissance du fonctionnement des structures daccueil et de solides capacités dobservation dévaluation et danalyse des besoins de lenfant. Vous disposez de qualités relationnelles affirmées savez vous adapter à des interlocuteurs variés et faire preuve dautorité lorsque cela est nécessaire tout en maîtrisant la gestion des situations délicates.
Vous appréciez le travail en transversalité et en équipe pluridisciplinaire. Autonome dynamique et disponible vous savez prendre des initiatives vous adapter à des situations parfois imprévisibles et être force de proposition dans le respect du cadre institutionnel.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie personnelle et vie professionnelle est une priorité. Vous évoluerez dans un cadre bienveillant dynamique et tourné vers le développement des compétences.
Le Département se distingue par une politique RH innovante fondée sur léquité et la progression professionnelle. Vous pourrez bénéficier dun accompagnement individuel de formations adaptées de nombreuses opportunités de mobilité interne et dune communauté managériale structurée. Les initiatives collectives et les événements fédérateurs renforcent aussi le sentiment dappartenance et la cohésion.
Nous attachons une grande importance au bien-être au travail en proposant des services dédiés à la qualité de vie professionnelle des activités sportives ainsi quune politique de mobilité durable incluant un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Vous bénéficierez aussi dune politique salariale attractive de primes de titres restaurant dune prévoyance et dune complémentaire santé.
Vos avantages :
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi
Si vous êtes enthousiaste à lidée de rejoindre une équipe engagée et que vous souhaitez apporter votre expertise au service de laction publique alors nhésitez plus : postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
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4 hours ago
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