- Lieu : Toulouse - Pas de télétravail
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : 50K - 55K
- Démarrage : 02 février 2026
- Expérience requise : A partir de 10 ans
Contexte :
Nous accompagnons notre client du secteur bancaire dans la recherche de futur.e pilote de projet pour rejoindre le pôle qui gère les sujets : architecture industrialisation méthodes et sécurité avec un objectif dharmonisation defficacité opérationnelle et dunification des outils.
Missions :
- Organiser et piloter les chantiers structurants (référentiels cartographie processus)
- Assurer le lien entre architectes métiers et instances de gouvernance
- Garantir la cohérence la qualité et lunification des référentiels SI du Groupe
- Participer aux instances de gouvernance stratégiques
Qualifications :
- Expertise confirmée en urbanisation des SI à léchelle grand groupe
- Très bonne communication
- Pragmatisme et esprit de synthèse
- Connaissance des bonnes pratiques (TOGAF) et des méthodologies projet (Cycle en V SAFe Scrum)
Informations supplémentaires :
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
- Accord télétravail
- Tickets restaurants
- Mutuelle Groupe et prévoyance
- Primes vacances
- Accord de participation
- Dispositifs épargne salariale et retraite
- Compte épargne temps
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
- Programme cooptation et apport daffaires (prime de 1000 à 1500 brut)
- Avantages CSE (chèques vacances tarifs préférentiels subventions trimestrielles chèques cadeaux ...)
Quelles seront les étapes de recrutement
- Un premier échange téléphonique avec Camille Chargée de recrutement
- Un entretien Aliya Business Manager
#LI-CB5
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Lieu : Toulouse - Pas de télétravailType de contrat : CDIRémunération : 50K - 55KDémarrage : 02 février 2026Expérience requise : A partir de 10 ansContexte :Nous accompagnons notre client du secteur bancaire dans la recherche de futur.e pilote de projet pour rejoindre le pôle qui gère les sujets : ...
- Lieu : Toulouse - Pas de télétravail
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : 50K - 55K
- Démarrage : 02 février 2026
- Expérience requise : A partir de 10 ans
Contexte :
Nous accompagnons notre client du secteur bancaire dans la recherche de futur.e pilote de projet pour rejoindre le pôle qui gère les sujets : architecture industrialisation méthodes et sécurité avec un objectif dharmonisation defficacité opérationnelle et dunification des outils.
Missions :
- Organiser et piloter les chantiers structurants (référentiels cartographie processus)
- Assurer le lien entre architectes métiers et instances de gouvernance
- Garantir la cohérence la qualité et lunification des référentiels SI du Groupe
- Participer aux instances de gouvernance stratégiques
Qualifications :
- Expertise confirmée en urbanisation des SI à léchelle grand groupe
- Très bonne communication
- Pragmatisme et esprit de synthèse
- Connaissance des bonnes pratiques (TOGAF) et des méthodologies projet (Cycle en V SAFe Scrum)
Informations supplémentaires :
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
- Accord télétravail
- Tickets restaurants
- Mutuelle Groupe et prévoyance
- Primes vacances
- Accord de participation
- Dispositifs épargne salariale et retraite
- Compte épargne temps
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
- Programme cooptation et apport daffaires (prime de 1000 à 1500 brut)
- Avantages CSE (chèques vacances tarifs préférentiels subventions trimestrielles chèques cadeaux ...)
Quelles seront les étapes de recrutement
- Un premier échange téléphonique avec Camille Chargée de recrutement
- Un entretien Aliya Business Manager
#LI-CB5
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
View more
View less