Jefea de obra Madrid

Actual Talent

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profile Job Location:

Madrid - Spain

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 6 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search RPO y Soluciones de Talento.

Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas la diversidad e inclusión la innovación y la tecnología de vanguardia.

Sobre el cliente:

Jefe/a de Obra

Empresa referente del sector de la construcción e ingeniería busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para liderar la ejecución integral de proyectos garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos económicos de plazo calidad seguridad y sostenibilidad establecidos.

Misión del puesto

Garantizar la correcta ejecución de las obras en términos de planificación calidad seguridad medio ambiente rentabilidad y satisfacción del cliente alineando la gestión del proyecto con los estándares internos de la compañía.

Tipos de Obras:

Nos alejamos de la obra pública y el sector residencial para centrarnos en proyectos singulares de gran valor arquitectónico y técnico.

Qué tipo de proyectos liderarás Tu actividad se centrará en las áreas metropolitana de Madrid gestionando obras de:

  • Sedes Corporativas: Oficinas de última generación y espacios de trabajo disruptivos.

  • Retail Premium: Flagships y locales comerciales para marcas de primer nivel.

  • Hospitality: Hoteles y espacios de ocio de alta gama


Funciones principales

Planificación y gestión del proyecto

  • Planificar organizar y coordinar todas las actividades necesarias para la correcta ejecución de la obra identificando hitos y camino crítico.

  • Realizar el seguimiento periódico de la planificación detectando desviaciones y proponiendo acciones correctoras.

  • Gestionar órdenes de cambio y modificaciones del proyecto evaluando su impacto técnico y económico.

  • Asegurar el cumplimiento de plazos contractuales y objetivos económicos del proyecto.

  • Conocer en profundidad las cláusulas contractuales relativas a plazos hitos penalizaciones y condiciones económicas.

Gestión económica y contractual

  • Elaborar validar y realizar el seguimiento de certificaciones mensuales facturación y cobros.

  • Planificar económicamente el proyecto (producción costes y flujo de caja) en coherencia con la planificación temporal.

  • Establecer y supervisar el sistema de control de costes identificando desviaciones respecto al presupuesto inicial.

  • Realizar cierres económicos mensuales y proponer medidas correctoras para garantizar el cumplimiento de los objetivos.

  • Definir coordinar y ejecutar el plan de compras y contratación de proveedores y subcontratas.

Gestión de equipos y liderazgo

  • Liderar y coordinar equipos técnicos y operativos en obra asegurando una correcta asignación de tareas.

  • Evaluar el desempeño del equipo proporcionando feedback constructivo y promoviendo su desarrollo profesional.

  • Detectar necesidades formativas y promover acciones de capacitación mentoring y acompañamiento.

  • Fomentar un entorno de trabajo colaborativo motivador y orientado a resultados.

  • Participar en el desarrollo de planes de carrera de los miembros del equipo alineando sus competencias con las necesidades del proyecto y de la empresa.

Relación con cliente y agentes externos

  • Actuar como interlocutor principal con el cliente y la Dirección Facultativa asegurando una comunicación fluida y transparente.

  • Gestionar expectativas del cliente y posibles cambios del proyecto.

  • Construir relaciones de confianza orientadas a la mejora continua de resultados y a la satisfacción del cliente.

  • Minimizar los repasos en la recepción provisional y reducir incidencias en el periodo de postventa.

Seguridad calidad y medio ambiente

  • Conocer aplicar y hacer cumplir el Plan de Seguridad y Salud o Documento de Gestión Preventiva así como los procedimientos internos de PRL.

  • Garantizar el uso de EPIs y la correcta implantación de los medios de protección colectiva.

  • Asegurar la Coordinación de Actividades Empresariales con subcontratas y autónomos.

  • Liderar la seguridad desde la gestión integrándola en la planificación diaria semanal y mensual.

  • Participar y liderar reuniones de coordinación PRL e inspecciones periódicas de seguridad.

  • Informar investigar y liderar la gestión de incidentes y accidentes.

  • Organizar e implementar el Plan de Emergencia y Evacuación de la obra.

  • Aplicar el Plan de Gestión de Residuos Plan de Control de Calidad y Plan de Vigilancia Ambiental.

  • Integrar la gestión ambiental y de calidad en la planificación de la obra.


Responsabilidades

  • Garantizar el cumplimiento de plazos costes y estándares de calidad seguridad y medio ambiente.

  • Liderar y coordinar al equipo interno proveedores y subcontratas.

  • Representar a la empresa en obra asumiendo la responsabilidad directa sobre la ejecución y la seguridad.

  • Detener la actividad ante situaciones de riesgo grave e inminente comunicándolo a su superior.

  • Fomentar la cultura preventiva ambiental y de mejora continua.

  • Asumir las responsabilidades legales derivadas de la dirección de obra conforme a la normativa vigente.


Requisitos

Formación

  • Titulación universitaria técnica (Arquitectura Técnica Ingeniería de Obras Públicas Ingeniería Civil Ingeniería Industrial Ingeniería Técnica / Industrial con especialidad en eléctricas/mecánicas o similares).

  • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (mínimo 60 horas nivel básico).

Experiencia

  • Al menos 3 años de experiencia como Jefe/a de Obra.

  • Experiencia en gestión de equipos multidisciplinares y en distintas localizaciones geográficas.

  • Experiencia gestionando múltiples equipos y proyectos de forma simultánea.

Conocimientos

  • Manejo de herramientas: Presto o RIB4 AutoCAD ERP de gestión (nivel usuario) y Office (nivel medio/alto).

  • Inglés nivel alto (C1).

  • Lean Construction.

  • Sostenibilidad y construcción circular.

  • Normas ISO y 45001.

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Key Skills

  • Internship
  • Accounts Receivable
  • Generator
  • Computer Operating
  • Corporate Risk Management