Redovisningsekonom till KLP Fastigheter

Om företaget

KLP Fastigheter AB är ett helägt dotterbolag till norska KLP Eiendom AS en av Nordens största fastighetsägare med ett sammanlagt fastighetsvärde om över 105 miljarder kronor. KLP Eiendom AS ägs i sin tur av KLP som är ett av Norges största pensionsbolag med ett förvaltningskapital på drygt 1 000 miljarder kronor. Med långsiktigt ägande förvaltar och utvecklar KLP centralt belägna kontors- butiks- och hotellfastigheter. KLP Eiendomskoncern har kontor i Oslo Stockholm Köpenhamn och Trondheim.

Koncernen består av ca 160 anställda och på Stockholmskontoret på bästa adress på Birger Jarlsgatan sitter 13 medarbetare. Ekonomiteamet består av totalt tre personer; en redovisningschef och två redovisningsekonomer.

KLP är ett växande och stabilt bolag med en affärsdriven och familjär företagskultur. Här råder hög arbetsglädje och trivsel och det ställs såklart också krav på självständigt arbete eget ansvar och get things done-inställning hos medarbetarna.

Nu söker man en erfaren redovisningsekonom med ett öga för siffror och struktur stort eget driv och som gärna tar egna initiativ visar delaktighet och bidrar till bolagets team-känsla! Du får här möjligheten att ta dig an ett ansvarsfullt och självständigt arbete med varierande arbetsuppgifter.

Här erbjuds:

• En fast tjänst på ett välmående och stabilt bolag

• Goda möjligheter till interna utbildningar och kompetensutveckling

• En trevlig och trygg företagskultur

• Gedigen introduktion när du är ny på jobbet

• Trevliga gemensamma aktiviteter så som årlig konferensresa fredagsfrukost och friskvårdsaktiviteter

• Fast lön och goda förmåner

Om rollen

I tjänsten som Redovisningsekonom på KLP kommer du att ta dig an en varierande roll där ingen dag är den andra lik. Det är i huvudsak redovisning men även en del administration kring hyresavtal och utveckling av system. Rollen kräver att du visar god arbetsmoral och kan arbeta både självständigt och i team.

Du kommer bland annat att arbeta med:

• Löpande redovisning och månadsbokslut för flera bolag (ca 5-6 bolag)

• Avstämningar årsbokslut årsredovisningar deklarationer samt moms- och skattehantering

• Kontakt och samarbete med revisorer och externa parter

• Projektuppföljning och viss projektredovisning

• Hyresadministration inklusive hantering av avtal och hyresavisering

• Budgetarbete och samordning av budgetunderlag

• Ansvar för bolagsformalia och bolagsregister

• Arbete i D365 samt deltagande i utveckling och förbättring av system och processer

Den här tjänsten passar dig som gillar en bred och varierande roll inom redovisning; ax till limpa. Det passar också dig som är prestigelös och gillar att stärka upp där det behövs!

Kvalifikationer

Vi ser gärna att du:

• Har minst 5 års arbetslivserfarenhet inom redovisning

• Behärskar helheten i redovisningsarbetet så som löpande bokföring årsbokslut och årsredovisningar

• Är en modern ekonom som har en fallenhet för digitala lösningar och moderna system

• Gillar att effektivisera rutiner och arbetssätt

• Har goda kunskaper i Microsoft Excel

• Talar och skriver svenska obehindrat
  

Meriterande

• Har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi

• Har tidigare erfarenhet från att jobba i Microsoft Dynamics 365

• Har tidigare erfarenhet från arbete inom fastighetsbranschen
  

Personliga egenskaper

I den här rollen önskar vi att du är en noggrann och strukturerad person som också har förmåga till egna initiativ visar driv och engagemang i din roll. Dessutom är du en lagspelare som bidrar till team-känslan på bolaget är prestigelös och social. Sist men inte minst brinner du såklart för redovisning och att utveckla rutiner och processer för ett ännu mer effektivt arbete!

Övrig information

Anställningsform: Fast anställning tillsvidare med inledande provanställning
Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid
Omfattning: Heltid flex sommartid.
Plats: Stockholm

Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub och mail angående tjänsten går genom A-hub. Ansök genom att klicka på Ansök nedan. Tänk på att vi lägger stor vikt vid din motivation och intresse för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar via mejl men om du har specifika frågor om tjänsten kommer ansvarig rekryterare att svara på dem.

Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande

1. Löpande urval av CV

2. Telefonintervju med A-hub

3. Digital intervju med A-hub

4. Intervju hos företaget

5. Referenstagning

6. Erbjudande