Suara Cooperativa som una empresa diniciativa social i sense ànim de lucre amb 40 anys dexperiència en latenció a les persones amb 5.000 professionals.
Desenvolupem la nostra activitat en els àmbits de serveis socials atenció a la dependència infància i famílies benestar i salut gent gran educació i formació i ocupació i treball entre daltres.
Ser integrador/a social és donar veu suport i esperança.
Funcions del rol:
Gestió i dinamització del projecte:
Promoure el respecte la convivència i la collaboració dins de lespai de Reforç Educatiu liderant i coordinant lequip de voluntariat.
Intervenció amb infants i famílies:
Elaborar i avaluar els Projectes Educatius Individuals; vetllar per la integració dels infants en lespai; mantenir una comunicació fluïda amb escoles famílies i altres agents educatius; detectar i comunicar possibles situacions de risc.
Planificació i desenvolupament dactivitats:
Dissenyar la programació dactivitats facilitar material pedagògic i promoure el treball competencial. Donar suport en les tasques escolars i en altres espais educatius i de creixement personal.
Gestió administrativa i documental:
Gestionar la documentació dels infants assegurant el registre i seguiment adequat dels processos educatius
Gestió de recursos del servei:
Realitzar compres necessàries i portar la comptabilitat del servei per garantir-ne el bon funcionament.
Què necessites
CFGS Integració Social finalitzat.
Valorable experiència en atenció a infants i adolescents.
Proactivitat habilitats comunicatives i de treball en equip.
Es valorarà estar en possessió del certificat de discapacitat igual o superior al 33%.
Què toferim
Suplència de IT.
Jornada: 12 h/setmanals.
Horari: Dilluns dimecres i divendres 15:30 a 19:30.
Salari: 514 /brut mensual .
Zona: Hospitalet del Llobregat.
Data incorporació: immediata.
De què gaudiràs
Programa BENESTARUM: destinat a lacompanyament emocional i físic de les persones treballadores (psicologia fisioteràpia nutrició etc.)
Pla de Retribució Flexible
Suara Club de Benefits: descomptes corporatius
Formació contínua
Plans de Carrera i promoció interna
Ambient de treball collaboratiu
Cultura innovadora propera participativa i socialment responsable.
A Suara Cooperativa fomentem entorns de treball diversos i inclusius. Totes les candidatures seran valorades sense distinció dedat gènere origen orientació sexual o situació de discapacitat.
A Suara Cooperativa creiem que una gestió empresarial ètica, sostenible i transparent és la manera de generar impactes positius en el nostre entorn i pel benefici comú.