DescriptionO Auxiliar de Cobrança irá estabelecer contatos com clientes para solução de pendências financeiras realizar controle de contratos e atualizar cadastro seguindo as instruções de trabalho determinadas em manual de procedimento padrão da empresa.
Responsibilities- Estabelecer contato com clientes inadimplentes para marcar reunião a fim de renegociar divida existente conforme norma interna da empresa
- Fazer levantamento de clientes inadimplentes de acordo com os dados existentes no sistema informatizado;
- Acompanhamento de clientes que abandonaram o tratamento para retornar;
- Cobrança aos clientes inadimplentes;
- Participar de treinamentos técnicos e/ou comportamentais promovido pela empresa.
Prerequisites- Formação mínima: ensino médio completo;
- Informática intermediária;
- Noções de cálculos matemáticos.
Competências
- Comunicação: Habilidades para comunicação;
- Sociais: Relacionamento interpessoal; Trabalho em equipe; Habilidade com atendimento ao público; Simpatia;
- Comportamentais: Empatia; Proatividade; Ética; Simpatia; Comprometimento; Assertividade; Discrição; Dinamismo; Responsabilidade;
- Organizacionais: Gerenciar tempo; Planejamento e organização; Liderança.
Experiences8h às 18h - Segunda à Sexta
8h às 12h - Sábado
Salário VA VT
DescriptionO Auxiliar de Cobrança irá estabelecer contatos com clientes para solução de pendências financeiras realizar controle de contratos e atualizar cadastro seguindo as instruções de trabalho determinadas em manual de procedimento padrão da empresa.ResponsibilitiesEstabelecer contato com clien...
DescriptionO Auxiliar de Cobrança irá estabelecer contatos com clientes para solução de pendências financeiras realizar controle de contratos e atualizar cadastro seguindo as instruções de trabalho determinadas em manual de procedimento padrão da empresa.
Responsibilities- Estabelecer contato com clientes inadimplentes para marcar reunião a fim de renegociar divida existente conforme norma interna da empresa
- Fazer levantamento de clientes inadimplentes de acordo com os dados existentes no sistema informatizado;
- Acompanhamento de clientes que abandonaram o tratamento para retornar;
- Cobrança aos clientes inadimplentes;
- Participar de treinamentos técnicos e/ou comportamentais promovido pela empresa.
Prerequisites- Formação mínima: ensino médio completo;
- Informática intermediária;
- Noções de cálculos matemáticos.
Competências
- Comunicação: Habilidades para comunicação;
- Sociais: Relacionamento interpessoal; Trabalho em equipe; Habilidade com atendimento ao público; Simpatia;
- Comportamentais: Empatia; Proatividade; Ética; Simpatia; Comprometimento; Assertividade; Discrição; Dinamismo; Responsabilidade;
- Organizacionais: Gerenciar tempo; Planejamento e organização; Liderança.
Experiences8h às 18h - Segunda à Sexta
8h às 12h - Sábado
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