Responsable Juridique Corporate et M&A HF

Chez LNA Santé vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang Ça tombe bien nous aussi !

Nous recherchons un Responsable Juridique Corporate et M&A H/F pour un poste en CDD à Temps plein à compter de février 2026 afin de venir compléter notre équipe dans le cadre dun remplacement.

Le poste

Rattaché(e) au Directeur Juridique Groupe et au sein dune équipe de 7 collaborateurs dont 2 juristes Corporate sous votre responsabilité vos missions sont les suivantes :

• Animer organiser et coordonner le Pôle Juridique Corporate et les juristes qui le composent

• Assurer la gestion dun périmètre de 160 sociétés (conventions intra-groupe conventions réglementées approbation des comptes formalités) et accompagner les transformations par la réalisation dun large éventail dopérations (constitution TUP fusion apport partiel dactif cession (re)capitalisation restructuration) dans le cadre du fort développement du Groupe.

• Superviser le respect des obligations réglementaires de la société holding cotée (ex : AMF) et suivre activement les règles de gouvernance (pactes dactionnaires suivi de lactionnariat dispositif dAGA).

• Coordonner la préparation de lassemblée générale de la société cotée.

• Assurer la préparation et/ou lanimation de la gouvernance de sociétés où LNA est associée à des partenaires et du véhicule dactionnariat salarié.

• Superviser le dispositif de délégation de pouvoirs en lien avec les Directions des Ressources Humaines et la Direction dExploitation.

• Organiser loffre des prestations juridiques en droit des sociétés auprès de vos clients internes intervenir en anticipation sur les projets.

• Assurer une veille juridique et piloter les conseils juridiques externes sur les sujets en droit des affaires droit des sociétés et en droit fiscal.

Force de proposition avec une bonne capacité danimation vous travaillez également en étroite collaboration avec les équipes juridiques en charge de lExploitation et de lImmobilier sur toutes thématiques transverses (développement intégrations ).

Les bonus du quotidien :

• Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75% prime mobilité (covoiturage vélo) de 25/mois.

• Restaurant dentreprise salle de détente (Babyfoot table de ping pong) cours de sport

• Mutuelle - CSE - Parcours dintégration personnalisé - Possibilité dévolution de carrière - Formations interne

Profil Recherché

Diplômé(e) dun Master 2 de droit privé idéalement en droit des sociétés vous possédez au minimum 6 années dexpérience en droit des affaires et en droit boursier acquise au sein de la direction juridique dune entreprise en forte croissance et/ou en cabinet davocats au sein dun département fusions et acquisitions. Vous avez une première expérience de management déquipe.

Vous aimez les défis. Vous êtes dynamiques pro-actif et collaboratif. Vous rédigez et négociez en anglais.

Au-delà de la compétence nous recherchons chez les candidats des qualités dassertivité ainsi quune capacité et une envie de travailler en équipes pluridisciplinaires au service dun projet dentreprise centré sur la personne accueillie et avec des valeurs.

• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

LNA Santé est une entreprise familiale nantaise dont le métier est de soigner et prendre soin de personnes en situation de fragilité ou de perte dautonomie. Ce sont plus de 9000 professionnels qui œuvrent quotidiennement auprès de nos 85 établissements de santé (EHPAD Centre de réadaptation Hôpital à domicile...). Entreprise à mission nous avons à cœur de porter collectivement des actions concrètes répondant aux enjeux de santé sociaux et environnementaux.

Notre siège situé à Vertou est accessible en voiture et dispose dun parking dédié aux équipes vous pouvez également venir en transport en commun : Ligne de BUSWAY 4 : arrêt Porte de Vertou. Nous disposons de locaux agréables et récents avec un restaurant dentreprise et des repas faits maison.