Développeur Fullstack

Le développeur interviendra au sein dune équipe dédiée à la création et à lévolution de parcours digitaux dans le secteur bancaire. Lobjectif est de concevoir des interfaces utilisateurs modernes performantes et sécurisées répondant aux standards exigeants de la banque en ligne.

1. Analyse & Conception

• Participer à lanalyse des besoins métiers et fonctionnels.

• Proposer des solutions techniques adaptées au contexte bancaire.

• Concevoir les architectures front-end et back-end en respectant les bonnes pratiques.

2. Développement

• Créer un projet Angular from scratch (structure modules routage services).

• Développer de nouvelles fonctionnalités front-end et back-end (Angular / NodeJS).

• Intégrer les éléments graphiques en HTML / CSS en respectant les maquettes UX/UI.

• Garantir la performance la maintenabilité et la qualité du code.

3. Qualité & Tests

• Rédiger et exécuter des tests unitaires et des tests dintégration.

• Participer aux revues de code et à lamélioration continue du code.

• Respecter les standards de sécurité et de confidentialité propres au secteur bancaire.

4. Collaboration & Méthodologie

• Travailler en étroite collaboration avec les autres développeurs designers PO et QA.

• Participer activement aux cérémonies Agile : planning daily review rétrospective.

• Communiquer efficacement au sein de léquipe et partager ses connaissances.

Qualifications :

Compétences techniques recherchées

• Angular (expertise indispensable).

• NodeJS (développement API et services backend).

• Intégration web : HTML5 CSS3 responsive design.

• Bonnes pratiques de développement architecture modulaire clean code.

• Maîtrise des outils de versioning (Git) et pipelines CI/CD.

Profil recherché

• Développeur web expérimenté : 4 à 7 ans dexpérience.

• Solide expérience dans des projets from scratch et des environnements complexes.

• Connaissance du secteur bancaire appréciée.

• Esprit déquipe autonomie rigueur et sens de la communication.

Informations supplémentaires :

Ce que nous nous vous apportons :

Les avantages classiques :

• une mutuelle prise en charge à 50%
• un remboursement à 50% du titre de transport

Et nos spécificités :

• des locaux neufs et conviviaux en plein cœur de Lyon
• la possibilité de travailler chez un leader du marché
• une équipe dirigeante stable
• un groupe rentable et en croissance permanente
• une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur à 60%)
• des primes de cooptation allant jusquà 1000
• un parcours dintégration entre 2 à 6 semaines
• un CSE avec plusieurs avantages culturels
• un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences

Nous pouvons vous accompagner dans votre mobilité géographique ! De Marseille à Nantes ou de Strasbourg à Angers nous mettrons notre réseau à votre service pour faciliter au maximum votre arrivée dans la région.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time