SUPERVISOR DE SERVIÇOS
Ensino superior completo em Engenharia Arquitetura ou áreas correlatas;
Experiência com atendimento ao cliente e gestão de conflitos;
Vivência anterior no varejo de materiais de construção construção civil ou empresas de prestação de serviços;
Conhecimento de indicadores operacionais margem precificação e performance comercial;
Experiência com gestão de pessoas desenvolvimento de equipes e acompanhamento de performance;
Capacidade de articulação com diferentes públicos (loja prestadores matriz e cliente final);
Organização autonomia espírito colaborativo e forte orientação para resultados;
Disponibilidade para trabalhar aos sábados e feriados (escala definida).
Apoio à equipe de vendas e impulso à jornada comercial
Atua lado a lado com o time de vendas apoiando na formação sobre os serviços esclarecimento de dúvidas e construção de uma jornada de venda de reformas e instalações com excelência;
Participa do acompanhamento das visitas técnicas e apoia ativamente na conversão em vendas;
Garante que o time comercial tenha clareza sobre os resultados (RVV conversão Venda Solução) e saiba como potencializar oportunidades.
Gestão estratégica da rede de prestadores
Realiza a prospecção homologação contratação e curadoria de novos prestadores de serviço;
Acompanha a qualidade técnica e comportamental da rede garantindo aderência aos padrões da empresa;
Atua na fidelização e desenvolvimento dos parceiros com base em indicadores como Score Prestador e NPS.
Controle e performance da operação de serviços
Monitora os principais indicadores estratégicos: margem precificação conversão de visitas volume de vendas prazo de instalação e qualidade na entrega;
Identifica oportunidades de melhoria e propõe soluções para alavancar resultados;
Participa da construção e execução de estratégias de crescimento da operação.
Liderança e desenvolvimento da equipe técnica
Lidera diretamente os coordenadores e vistoriadores garantindo clareza de papel direcionamento e acompanhamento próximo da rotina;
Promove o desenvolvimento técnico e comportamental do time estimulando protagonismo escuta e capacidade de resolução de problemas;
Apoia nas tratativas de conflitos e atua como referência para a equipe.
Integração com a matriz e com a liderança da loja
Atua em parceria com os times corporativos em assuntos como novos serviços pós-venda litígios ajustes contratuais e tratativas extrajudiciais;
Se conecta com os líderes da loja apresentando resultados insights e propostas para acelerar a performance em serviços;
Participa dos comitês e rituais de loja (CDL/CCL) sendo um dos protagonistas da estratégia comercial.
Na LEROY MERLIN promovemos e incentivamos o desenvolvimento individual e coletivo de comportamentos conexões e motivadores para que cada pessoa se torne uma verdadeira coach de suas equipes e da sua carreira.
Candidate-se para esta vaga e faça parte da nossa construção!
Desejamos boa sorte no seu processo!
Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes.
Incentivamos a diversidade e a inclusão por isso todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD).
#ConstruímosCarreiras
Há 27 anos no Brasil, a LEROY MERLIN é uma das mais importantes redes de varejo, focada em soluções completas para o lar. Colocamos nossos Clientes no centro das decisões e oferecemos uma estratégia omnicanal com mais de 55 Lojas físicas, nos conceitos de grandes superfícies, Express ... View more