Jako Kontroler/-ka administracyjno-kasowy/-a odgrywasz kluczową rolę w zapewnieniu efektywności i dokładności naszych operacji zaplecza. Utrzymujesz wysokie standardy i wdrażasz skuteczne procedury które bezpośrednio wpływają na doświadczenie klienta i ogólną wydajność sklepu. Twoja dbałość o szczegóły i zaangażowanie w doskonałość operacyjną pomagają stworzyć dobrze zorganizowane i sprawnie funkcjonujące środowisko biura kasowego. Ściśle współpracując z zespołem zarządzającym przyczyniasz się do rentowności poprzez inteligentną logistykę dokładne raportowanie i usprawnione procesy. Razem z zespołem nie tylko zarządzasz operacjami kształtujesz płynne przyjazne i zachęcające doświadczenie zakupowe w sklepie.
Główne obowiązki
- Zapewnianie wyjątkowej obsługi klienta poprzez profesjonalne doradztwo stylizacyjne solidną wiedzę o produktach i angażujące doświadczenie w sklepie
- Otwieranie i zamykanie sklepu zgodnie z rutynami wspieranie zespołu zarządzającego w razie potrzeby
- Dokładne przetwarzanie i wpłacanie dziennej sprzedaży
- Zarządzanie wprowadzaniem danych do listy płac i zapewnienie terminowych zgłoszeń
- Odpowiedzialność za wyniki audytów sklepu oraz wspieranie zespołu w szkoleniach dotyczących standardów operacyjnych
- Przyjmowanie przetwarzanie i sprawne zarządzanie dostawami
- Nadzór nad codziennymi operacjami sklepu w celu zapewnienia płynnego i skutecznego działania
- Utrzymywanie odpowiedniego poziomu zapasów poprzez regularne uzupełnianie artykułów biurowych i materiałów potrzebnych do codziennego funkcjonowania sklepu
- Reprezentowanie marki jako ambasador/-ka konsekwentne dbanie o możliwie najlepsze doświadczenie dla każdego klienta
Qualifications :
- Zorientowanie na klienta: lubisz kontakt z ludźmi i jesteś zaangażowany/-a w zapewnianie doskonałej obsługi.
- Elastyczność i zdolność adaptacji: potrafisz reagować na zmieniające się priorytety i potrzeby klientów.
- Zorientowanie na działanie: jesteś proaktywny/-a i zmotywowany/-a do podejmowania inicjatywy i realizowania zadań z najlepszym efektem.
- Doskonała komunikacja: jesteś ciekawy/-a ludzi i aktywnie słuchasz aby zrozumieć ich potrzeby i perspektywy.
- Chęć nauki: jesteś otwarty/-a na feedback i ciągle poszukujesz możliwości rozwoju.
- Zaangażowanie w markę: pasjonujesz się naszą marką i kolekcjami z chęcią będziesz dzielić się tym entuzjazmem z klientami.
- Elastyczność: jesteś gotowy/-a do pracy w różnych godzinach w tym: wieczorami w weekendy i w święta.
- Masz doświadczenie w handlu detalicznym które pozwoliło Ci dobrze poznać funkcjonowanie sklepu i najlepsze praktyki obsługi klienta.
- Biegle posługujesz się językiem polskim i angielskim.
Mile widziane ale niewymagane:
- Doświadczenie w wykonywaniu zadań administracyjnych takich jak obsługa gotówki tworzenie grafików i archiwizacja dokumentów
- Umiejętności przywódcze: doświadczenie w organizowaniu i kierowaniu zespołami najlepiej w środowisku detalicznym w celu zapewnienia doskonałej obsługi i efektywnego wykonywania zadań
Dodatkowe informacje :
- Pełny etat z umową na 40 godzin tygodniowo.
- Aplikuj przesyłając swoje CV w języku angielskim jak najszybciej ale nie później niż do 21.12.2025.
Benefity:
Oferujemy atrakcyjne benefity i możliwości rozwoju. Jako członek/-kini zespołu otrzymasz 25% rabatu pracowniczego na wszystkie marki Grupy H&M zarówno w sklepach jak i online. Ponadto każdy/-a pracownik/-czka jest objęty/-a Programem Motywacyjnym H&M (HIP) który nagradza Twój wkład i wspiera rozwój w firmie. Więcej informacji o programie znajdziesz tutaj.
Dodatkowo pracownicy w Polsce otrzymują:
- Dofinansowanie do programów MultiSport i MultiLife
- Ubezpieczenie na życie UNUM
- Prywatne ubezpieczenie medyczne Allianz
- Program poleceń
INKLUZYWNOŚĆ I RÓŻNORODNOŚĆ
W Grupie H&M dążymy do tworzenia inkluzywnych różnorodnych i sprawiedliwych miejsc pracy w całej organizacji. Wierzymy że zespoły rozwijają się gdy łączą różnorodne doświadczenia i perspektywy. Ta różnorodność zwiększa naszą zdolność do kreatywnego rozwiązywania problemów poszerza horyzonty i buduje wartościowe relacje z kolegami i klientami na całym świecie. Dlatego uwzględniamy wszystkie wymiary różnorodności w procesie rekrutacji aby nasza kadra odzwierciedlała bogactwo społeczności którym służymy.
OPIS FIRMY
COS oferuje garderobę z odzieżą i akcesoriami opartą na wyjątkowej jakości i trwałym designie. Marka ma wyrafinowaną estetykę która łączy luksus z naciskiem na rzemiosło innowacje i inspirujące trendy.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Jako Kontroler/-ka administracyjno-kasowy/-a odgrywasz kluczową rolę w zapewnieniu efektywności i dokładności naszych operacji zaplecza. Utrzymujesz wysokie standardy i wdrażasz skuteczne procedury które bezpośrednio wpływają na doświadczenie klienta i ogólną wydajność sklepu. Twoja dbałość o szczeg...
Jako Kontroler/-ka administracyjno-kasowy/-a odgrywasz kluczową rolę w zapewnieniu efektywności i dokładności naszych operacji zaplecza. Utrzymujesz wysokie standardy i wdrażasz skuteczne procedury które bezpośrednio wpływają na doświadczenie klienta i ogólną wydajność sklepu. Twoja dbałość o szczegóły i zaangażowanie w doskonałość operacyjną pomagają stworzyć dobrze zorganizowane i sprawnie funkcjonujące środowisko biura kasowego. Ściśle współpracując z zespołem zarządzającym przyczyniasz się do rentowności poprzez inteligentną logistykę dokładne raportowanie i usprawnione procesy. Razem z zespołem nie tylko zarządzasz operacjami kształtujesz płynne przyjazne i zachęcające doświadczenie zakupowe w sklepie.
Główne obowiązki
- Zapewnianie wyjątkowej obsługi klienta poprzez profesjonalne doradztwo stylizacyjne solidną wiedzę o produktach i angażujące doświadczenie w sklepie
- Otwieranie i zamykanie sklepu zgodnie z rutynami wspieranie zespołu zarządzającego w razie potrzeby
- Dokładne przetwarzanie i wpłacanie dziennej sprzedaży
- Zarządzanie wprowadzaniem danych do listy płac i zapewnienie terminowych zgłoszeń
- Odpowiedzialność za wyniki audytów sklepu oraz wspieranie zespołu w szkoleniach dotyczących standardów operacyjnych
- Przyjmowanie przetwarzanie i sprawne zarządzanie dostawami
- Nadzór nad codziennymi operacjami sklepu w celu zapewnienia płynnego i skutecznego działania
- Utrzymywanie odpowiedniego poziomu zapasów poprzez regularne uzupełnianie artykułów biurowych i materiałów potrzebnych do codziennego funkcjonowania sklepu
- Reprezentowanie marki jako ambasador/-ka konsekwentne dbanie o możliwie najlepsze doświadczenie dla każdego klienta
Qualifications :
- Zorientowanie na klienta: lubisz kontakt z ludźmi i jesteś zaangażowany/-a w zapewnianie doskonałej obsługi.
- Elastyczność i zdolność adaptacji: potrafisz reagować na zmieniające się priorytety i potrzeby klientów.
- Zorientowanie na działanie: jesteś proaktywny/-a i zmotywowany/-a do podejmowania inicjatywy i realizowania zadań z najlepszym efektem.
- Doskonała komunikacja: jesteś ciekawy/-a ludzi i aktywnie słuchasz aby zrozumieć ich potrzeby i perspektywy.
- Chęć nauki: jesteś otwarty/-a na feedback i ciągle poszukujesz możliwości rozwoju.
- Zaangażowanie w markę: pasjonujesz się naszą marką i kolekcjami z chęcią będziesz dzielić się tym entuzjazmem z klientami.
- Elastyczność: jesteś gotowy/-a do pracy w różnych godzinach w tym: wieczorami w weekendy i w święta.
- Masz doświadczenie w handlu detalicznym które pozwoliło Ci dobrze poznać funkcjonowanie sklepu i najlepsze praktyki obsługi klienta.
- Biegle posługujesz się językiem polskim i angielskim.
Mile widziane ale niewymagane:
- Doświadczenie w wykonywaniu zadań administracyjnych takich jak obsługa gotówki tworzenie grafików i archiwizacja dokumentów
- Umiejętności przywódcze: doświadczenie w organizowaniu i kierowaniu zespołami najlepiej w środowisku detalicznym w celu zapewnienia doskonałej obsługi i efektywnego wykonywania zadań
Dodatkowe informacje :
- Pełny etat z umową na 40 godzin tygodniowo.
- Aplikuj przesyłając swoje CV w języku angielskim jak najszybciej ale nie później niż do 21.12.2025.
Benefity:
Oferujemy atrakcyjne benefity i możliwości rozwoju. Jako członek/-kini zespołu otrzymasz 25% rabatu pracowniczego na wszystkie marki Grupy H&M zarówno w sklepach jak i online. Ponadto każdy/-a pracownik/-czka jest objęty/-a Programem Motywacyjnym H&M (HIP) który nagradza Twój wkład i wspiera rozwój w firmie. Więcej informacji o programie znajdziesz tutaj.
Dodatkowo pracownicy w Polsce otrzymują:
- Dofinansowanie do programów MultiSport i MultiLife
- Ubezpieczenie na życie UNUM
- Prywatne ubezpieczenie medyczne Allianz
- Program poleceń
INKLUZYWNOŚĆ I RÓŻNORODNOŚĆ
W Grupie H&M dążymy do tworzenia inkluzywnych różnorodnych i sprawiedliwych miejsc pracy w całej organizacji. Wierzymy że zespoły rozwijają się gdy łączą różnorodne doświadczenia i perspektywy. Ta różnorodność zwiększa naszą zdolność do kreatywnego rozwiązywania problemów poszerza horyzonty i buduje wartościowe relacje z kolegami i klientami na całym świecie. Dlatego uwzględniamy wszystkie wymiary różnorodności w procesie rekrutacji aby nasza kadra odzwierciedlała bogactwo społeczności którym służymy.
OPIS FIRMY
COS oferuje garderobę z odzieżą i akcesoriami opartą na wyjątkowej jakości i trwałym designie. Marka ma wyrafinowaną estetykę która łączy luksus z naciskiem na rzemiosło innowacje i inspirujące trendy.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
View more
View less