Tech Recruiter Sênior

Experian

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profile Job Location:

São Paulo - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 8 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

O Tech Recruiter Sênior será responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção para posições técnicas (TI desenvolvimento engenharia de software dados segurança etc.) garantindo uma experiência positiva para candidatos e alinhamento com as necessidades estratégicas da empresa. Atuará como parceiro dos gestores oferecendo insights sobre mercado tendências e estratégias de atração de talentos.


Qualifications :

Requisitos

  • Experiência em recrutamento&seleção para posições de tecnologia de diferentes senioridades.
  • Conhecimento avançado em ferramentas de sourcing como por exemplo LinkedIn Recruiter.
  • Conhecimento sólido em técnicas de hunting e sourcing.
  • Familiaridade com metodologias ágeis e cultura tech.
  • Inglês intermediário ou avançado (desejável).
  • Habilidade de atuar como parceiro estratégico para áreas de negócio entendendo demandas e propondo soluções.
  • Excelente comunicação e habilidade para engajar stakeholders de diferentes níveis.
  • Capacidade crítica e analítica;

Principais Responsabilidades

  • Gerenciar processos de recrutamento de ponta a ponta para posições de tecnologia (desde alinhamento de perfil até fechamento da vaga).
  • Desenvolver estratégias de sourcing para atrair talentos em áreas críticas (LinkedIn Recruiter GitHub Stack Overflow comunidades tech).
  • Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais garantindo aderência cultural e técnica.
  • Atuar como consultor interno para líderes de tecnologia fornecendo dados de mercado benchmarks salariais e insights sobre disponibilidade de talentos.
  • Garantir uma experiência positiva para candidatos durante todo o processo.
  • Utilizar métricas de recrutamento (time-to-hire quality of hire pipeline health) para otimizar processos.
  • Apoiar iniciativas de Employer Branding voltadas para o público tech.
  • Manter-se atualizado sobre tendências de tecnologia e práticas de recrutamento inovadoras.

Additional Information :

Na Serasa Experian acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso temos os nossos grupos de afinidade criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:

ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN) Ubuntu (equidade racial) Women in Experian (equidade de gênero) e aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).

Venha fazer parte dessa transformação!

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Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

O Tech Recruiter Sênior será responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção para posições técnicas (TI desenvolvimento engenharia de software dados segurança etc.) garantindo uma experiência positiva para candidatos e alinhamento com as necessidades estratégicas da empresa. Atuará como...
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Key Skills

  • Sales Experience
  • Sourcing
  • Talent Acquisition
  • Taleo
  • ATS
  • HR Sourcing
  • Interviewing
  • Microsoft Outlook
  • Earned Value Management
  • Human Resources
  • negotiation
  • Recruiting

About Company

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