Praktikum Recruiting
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Job Summary
Ob Fahrzeugheizungen Klimasysteme Fahrzeugelektronik oder Abgastechnik: Als einer der führenden Systementwickler und -lieferanten der globalen Automobilindustrie steht die Eberspächer Gruppe für bahnbrechende Lösungen. Du willst die Mobilität von morgen mitgestalten In einem innovativen Familienunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden Bei uns kannst und darfst Du. Denn wir sind beständig auf Zukunftskurs. Das bedeutet für Dich: spannende Aufgabengebiete jede Menge Spielräume und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Bist Du bereit Dein Talent im Recruiting zu entfalten und in aufregenden Projekten mitzuwirken Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der Gewinnung von Talenten sowie im Management von innovativen Recruiting-Projekten. Nutze die Möglichkeit wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dein Wissen im Personalbereich zu vertiefen. Hilf uns dabei das Recruiting Center auf das nächste Level zu bringen.
Praktikum Recruiting (m/w/d)
Corporate Center Esslingen bei Stuttgart
Deine Aufgaben:
- Als Teil unseres Teams betreust du unser Bewerbermanagement für Studierende und Festanstellungen über den gesamten Prozess hinweg.
- Dabei bist Du Dreh- und Angelpunkt für unsere Fachbereiche indem Du Vorstellungsgespräche koordinierst und Dir dabei ganz automatisch Dein eigenes internes Netzwerk aufbaust.
- Du übernimmst dasTalent-Scanning indem Du Lebensläufe screenst Potenziale entdeckst und herausfindest wer wirklich zu uns passt.
- Zudem sprichst Du aktiv Kandidat:innen über Active Sourcing an und begeisterst sie für unsere Jobs (Keine Sorge - Vorerfahrung ist gut aber kein Muss).
- Du bringst frische Ideen ein um unsere Candidate Experience zu verbessern und unser Recruiting smarter zu gestalten.
Dein Profil:
- Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (Wirtschafts-) Psychologie Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Erste Erfahrungen im HR oder Recruiting (z. B. Praktikum Werkstudierendenrolle oder ähnliche Tätigkeit) von Vorteil
- Keine Scheu aktiv Kandidat:innen oder Kolleg:innen telefonisch zu kontaktieren
- Freude daran Talente zu identifizieren und anzusprechen
- Interesse am modernen Recruiting und daran Dich weiterzuentwickeln - gerne auch mit KI-Themen wenn Dich das interessiert
MAKE YOUR MOVE: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Stellen-ID:35115
NOCH FRAGEN Deine RecruiterinMadlien Richter () hat immer ein offenes Ohr für Dich.
Key Skills
- Time Management
- Sourcing
- Talent Acquisition
- Taleo
- ATS
- HR Sourcing
- Interviewing
- Management Experience
- Team Management
- Human Resources
- negotiation
- Recruiting
About Company
Wir gestalten die saubere, sichere und komfortable Mobilität von morgen. Mit smarten Lösungen in Abgastechnik, Thermomanagement und Fahrzeugelektronik.
