Analista de Recursos Humanos

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profile Job Location:

Curitiba - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 30+ days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Responsabilidades e Atribuições:

  • Experiência com recrutamento massivo de pessoal operacional (call center).

  • Negociar e manter relações de trabalho eficazes e eficientes com os colaboradores e líderes.

  • Garantir que os colaboradores tenham todas as ferramentas necessárias (físicas e não físicas) para executar seu trabalho.

  • Executar processos em todos os subsistemas de Recursos Humanos

  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta;

  • Realizar ações de endomarketing

  • Atender a colaboradores com dúvidas sobre pagamento benefícios férias e outros assuntos relacionados a RH/DP;

  • Apoiar em auditorias internas e externas.

  • Garantir que os processos de talento (desempenho clima organizacional capacitação remuneração) sejam compreendidos aplicáveis e mensuráveis.

  • Identificar riscos melhorias ou necessidades dentro das equipes e propor soluções através de ações efetivas mensurando os resultados.

  • Trabalhar em ambientes dinâmicos com constantes mudanças.

Requisitos:

  • Experiência na área de Recursos Humanos

  • Ensino Superior em Administração ou áreas correlatas

  • Conhecimento em excel intermediário

  • Fortes habilidades interpessoais e de comunicação (oral e escrita).

  • Saber interpretar a CLT e a CCT

  • Ter trabalhado em startups ou empresas de tecnologia em crescimento

  • Desejável:

    • Inglês ou espanhol fluente

    • Experiência com criação de políticas e procedimentos da área

    • Experiência em negociações com clientes internos e terceiros

Sobre a vaga:

  • Modelo de trabalho: 100% presencial

    • Aldeia Coworking - Estação: Curitiba

    • Ambiente internacional.

    • Tipo de contrato: Tempo integral - CLT

Responsabilidades e Atribuições:Experiência com recrutamento massivo de pessoal operacional (call center).Negociar e manter relações de trabalho eficazes e eficientes com os colaboradores e líderes.Garantir que os colaboradores tenham todas as ferramentas necessárias (físicas e não físicas) para exe...
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Key Skills

  • Internship
  • Accounts Receivable
  • Generator
  • Computer Operating
  • Corporate Risk Management

About Company

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