Parceiro de Negócios HRBP

Combio Energia

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profile Job Location:

Piracicaba - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 5 days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

NESSA POSIÇÃO VOCÊ VAI:

  • Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças apoiando decisões e iniciativas de gestão de pessoas;
  • Conectar necessidades do negócio às práticas de RH promovendo produtividade engajamento e desenvolvimento;
  • Analisar estrutura HC movimentações e indicadores de pessoas gerando insights para tomada de decisão;
  • Apoiar o ciclo de desempenho desenvolvimento de talentos sucessão e planos de desenvolvimento individuais;
  • Suportar o ciclo de reconhecimento e mapeamento do Work Force Planning;
  • Conduzir temas de clima e cultura organizacional incluindo análises acompanhamento de planos de ações e facilitação de conversas;
  • Acompanhar processos de recrutamento e integração junto às áreas especialistas;
  • Atuar em relações de trabalho mediação de conflitos e suporte a investigações com Compliance;
  • Garantir a aplicação de políticas programas e ferramentas de RH pelas lideranças.

ESTAMOS BUSCANDO:

  • Psicologia ou Administração (desejável mas outras formações superiores também serão aceitas);
  • Vivência prévia como HRBP;
  • Vivência generalista em todos os subsistemas de RH;
  • Pacote office intermediário;
  • Disponibilidade para viagens;
  • CNH B.

BENEFÍCIOS PARA VOCÊ:

PLR anual: programa de participação de lucros da empresaque leva em consideração resultados financeiros e metas individuais

Vale Combustível ou Vale Transporte

Refeição no local

Vale Alimentação

Licença maternidade 6 meses Licença paternidade 20 dias

Assistência médica odontológica seguro de vida

Convênio Farmácia

Programa de Saúde e Bem-estar ComBio: Parceria TOTALPASS commais de 1.300 academias e convênio com o SESI

NESSA POSIÇÃO VOCÊ VAI:Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças apoiando decisões e iniciativas de gestão de pessoas;Conectar necessidades do negócio às práticas de RH promovendo produtividade engajamento e desenvolvimento;Analisar estrutura HC movimentações e indicad...
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Key Skills

  • Internship
  • Accounts Receivable
  • Generator
  • Computer Operating
  • Corporate Risk Management