- Disziplinarische Führung des Teams SAP Central Technologies; Mitarbeiterentwicklung und Steuerung externer Partner
- Leitung von Projekten/Rollouts mit Verantwortung für Budget Zeit und Qualität
- Prozessdesign und -optimierung für FI/CO und SAP GTS
- Produkt-/Serviceverantwortung für SAP-Basis sowie FI/CO- und GTS inkl. Servicekatalog SLAs und Release-/Change-Steuerung
- Gestaltung der SAP-Gesamtarchitektur inkl. Roadmaps; Standardisierung/Harmonisierung der verantworteten Module
- Sicherstellung von Betrieb Verfügbarkeit Sicherheit und Compliance
- Lieferantenmanagement für die SAP-Dienstleister der NETZSCH Gruppe
- Anforderungs- und Stakeholdermanagement an weltweiten Standorten; Budget- und Portfoliosteuerung
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-)Ingenieurwesen bzw. gleichwertige Praxiserfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Leiter:in SAP Competence Center oder Stellvertretung in einem Industrieunternehmen
- Fundiertes SAP S/4HANA-Know-how; idealerweise mit FI/CO oder GTS Expertise
- ITIL-basiertes Service-Management sowie Projekt- Change- und Qualitätsmanagement
- Know-how im S/4HANA-Prozess-/Template-Design und der Integrationsarchitektur (z. B. SAP CPI/BTP)
- Test- und Release-Steuerung Daten- und Stammdatenmanagement Governance und Datenqualität
- hohe Serviceorientierung Zuverlässigkeit und Ownership-Mindset
- Ausgeprägte Kommunikations- Moderations- und Konfliktfähigkeit sowie hohe Team- und Integrationskompetenz in multikulturellen Umgebungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Disziplinarische Führung des Teams SAP Central Technologies; Mitarbeiterentwicklung und Steuerung externer PartnerLeitung von Projekten/Rollouts mit Verantwortung für Budget Zeit und QualitätProzessdesign und -optimierung für FI/CO und SAP GTSProdukt-/Serviceverantwortung für SAP-Basis sowie FI/CO- ...
- Disziplinarische Führung des Teams SAP Central Technologies; Mitarbeiterentwicklung und Steuerung externer Partner
- Leitung von Projekten/Rollouts mit Verantwortung für Budget Zeit und Qualität
- Prozessdesign und -optimierung für FI/CO und SAP GTS
- Produkt-/Serviceverantwortung für SAP-Basis sowie FI/CO- und GTS inkl. Servicekatalog SLAs und Release-/Change-Steuerung
- Gestaltung der SAP-Gesamtarchitektur inkl. Roadmaps; Standardisierung/Harmonisierung der verantworteten Module
- Sicherstellung von Betrieb Verfügbarkeit Sicherheit und Compliance
- Lieferantenmanagement für die SAP-Dienstleister der NETZSCH Gruppe
- Anforderungs- und Stakeholdermanagement an weltweiten Standorten; Budget- und Portfoliosteuerung
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-)Ingenieurwesen bzw. gleichwertige Praxiserfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Leiter:in SAP Competence Center oder Stellvertretung in einem Industrieunternehmen
- Fundiertes SAP S/4HANA-Know-how; idealerweise mit FI/CO oder GTS Expertise
- ITIL-basiertes Service-Management sowie Projekt- Change- und Qualitätsmanagement
- Know-how im S/4HANA-Prozess-/Template-Design und der Integrationsarchitektur (z. B. SAP CPI/BTP)
- Test- und Release-Steuerung Daten- und Stammdatenmanagement Governance und Datenqualität
- hohe Serviceorientierung Zuverlässigkeit und Ownership-Mindset
- Ausgeprägte Kommunikations- Moderations- und Konfliktfähigkeit sowie hohe Team- und Integrationskompetenz in multikulturellen Umgebungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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