Zu Deinen Aufgaben als HR Payroll Specialist (wmd) gehören u.a.:
- Abwicklung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Eingabe und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in das Abrechnungssystem LOGA (P&I)
- Ausstellung von Bescheinigungen nach den jeweils gültigen gesetzlichen Vorschriften der Leistungsträger
- Sicherstellung und Abstimmung der ordnungsgemäßen Verrechnung der Personalkosten mit Finance
- Begleitung und Unterstützung von Betriebsprüfungen
- Mitarbeit in Projekten
Qualifications :
Für diese Rolle solltest Du folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen:
- Ausbildung zur/m Personalkaufrau/mann oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht und Tarifrecht
- Kenntnisse in der Zeitwirtschaft
- Sehr gute MS-Office (vor allem Excel Kenntnisse) und idealerweise Anwenderkenntnisse der Software P&I LOGA
- Offene und klare Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie eine strukturierte und analytische Denkweise
Zusätzliche Informationen :
Deine Benefits:
- Preisgekröntes Vorsorgekonzept inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- EGYM Wellpass
- Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und/oder Kontaktlinsen
- Job Rad
- Sozialberatung
STARTTERMIN:01.01.2026
BEFRISTUNG: 31.12.2027
STANDORT:Bremen
Arbeitszeit: 375 Std./Woche
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time
Zu Deinen Aufgaben als HR Payroll Specialist (wmd) gehören u.a.:Abwicklung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf die Durchführung der monatlichen EntgeltabrechnungEingabe und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in das Abrechnungssystem LOGA (P&I) Ausstellung von Bescheinigungen nach den jewe...
Zu Deinen Aufgaben als HR Payroll Specialist (wmd) gehören u.a.:
- Abwicklung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Eingabe und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in das Abrechnungssystem LOGA (P&I)
- Ausstellung von Bescheinigungen nach den jeweils gültigen gesetzlichen Vorschriften der Leistungsträger
- Sicherstellung und Abstimmung der ordnungsgemäßen Verrechnung der Personalkosten mit Finance
- Begleitung und Unterstützung von Betriebsprüfungen
- Mitarbeit in Projekten
Qualifications :
Für diese Rolle solltest Du folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen:
- Ausbildung zur/m Personalkaufrau/mann oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht und Tarifrecht
- Kenntnisse in der Zeitwirtschaft
- Sehr gute MS-Office (vor allem Excel Kenntnisse) und idealerweise Anwenderkenntnisse der Software P&I LOGA
- Offene und klare Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie eine strukturierte und analytische Denkweise
Zusätzliche Informationen :
Deine Benefits:
- Preisgekröntes Vorsorgekonzept inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- EGYM Wellpass
- Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und/oder Kontaktlinsen
- Job Rad
- Sozialberatung
STARTTERMIN:01.01.2026
BEFRISTUNG: 31.12.2027
STANDORT:Bremen
Arbeitszeit: 375 Std./Woche
Remote Work :
Yes
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