Rattachée au Pôle Mise à labri / 115 léquipe de la cellule dévaluation sociale est dédiée au traitement des signalements émis par les écoutants 115 léquipe de la gestion hôtelière ou les partenaires et procède à lévaluation des situations prioritaires.
Également votre mission vous amène à assurer les demandes dinclusion auprès des PASH des publics pris en charge à lhôtel par le 115-93
Les missions
Vous réceptionnez les signalements avec différents objets : logement santé sans suivi fragile émis par les écoutants du Pôle Mise à labri / 115 ainsi que par les partenaires (accueil de jour Conseil Départemental).
Vous assurez lévaluation des situations en lien avec les ménages et agissez de manière transversale en actionnant les leviers nécessaires au traitement de la situation proposée.
Vous assurez lorientation des ménages vers les partenaires adaptés.
Vous assurez un relais avec les partenaires entourant le ménage signalé (DELTA PASH accueils de jour)
Vous accompagnez ces partenaires dans la bonne compréhension et la bonne maitrise des outils dorientation à disposition.
Qualifications :
Vous avez une première expérience auprès dun public en situation de précarité sociale.
Idéalement diplômée du travail social (Conseiller en économie sociale et familiale Educateur Spécialisé Assistant de service Social ou qualification équivalente)
Vous savez réaliser des entretiens individuels et rédiger des notes de synthèse sociales. Votre connaissance des partenaires sociaux du territoire de Seine-Saint-Denis sera indispensable à la réussite de vos missions. Votre connaissance du secteur social (dispositifs dhébergement et de logement) et du secteur associatif sera appréciée.
Vous maîtrisez les outils informatiques et notamment le SI-SIAO Excel danalyse et de une synthèse Vous faites preuve de qualités découte rédactionnel et de discrétion tout en faisant preuve empathie et de distance à légard des usagers.
Votre maîtrise dune langue étrangère serait un plus pour réaliser vos missions.
Vous avez la capacité de prioriser de façon autonome vos interventions en fonction du degré durgence des situations.
Informations supplémentaires :
Type de contrat : CDD 6 mois - à partir de fin janvier 2026
Temps de travail : Temps complet. Du lundi au vendredi.
Déplacements : Eventuels déplacements principalement au sein du département
Rémunération : Selon expérience et en application de la CCN 66.
Localisation : Montreuil (93).
Cadre de travail
Au-delà des intérêts portés à la fonction et à votre adhésion à nos valeurs en rejoignant nos équipes vous bénéficierez dun cadre de travail avantageux !
Tickets-restau 980
Chèques cultures et chèques cadeaux (environ 350/an)
Action Logement
Mutuelle complémentaire obligatoire avec une très bonne couverture
Congés :
25 jours de congés payés
18 jours de congés trimestriels
Congés pour événements familiaux supplémentaires (mariages etc.)
Maintien de la rémunération lors des absences pour enfant malade
Transports :
Remboursement des abonnements à 100% si vous utilisez les transports en commun pour vos déplacements de mission
Véhicules de service à réserver pour se déplacer sur vos lieux de mission
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Interlogement93 est un réseau fédératif regroupant 45 associations de Seine-Saint-Denis qui a pour mission la mise à l’abri, l’hébergement et l’accès au logement des personnes en situation de précarité. Nous rejoindre, c’est vous engager pour le droit au logement des personnes précair ... View more