Au sein de notre agence parisienne vous participez activement à la croissance de lentreprise par la réalisation des missions suivantes :
Définir le profil recherché avec les opérationnels
Rédiger des annonces attractives et adaptées aux populations cibles
Identifier les meilleures canaux dacquisition en terme de sourcing en faisant preuve de diversité et réaliser un travail actif créatif et professionnel en approche directe
Evaluer les candidats lors dentretien de préqualification présenter les meilleurs aux managers
opérationnels et piloter le process dentretien avec eux
Participer à la prise de décision et réaliser la négociation salariale avec les candidats retenus
Coordonner le processus dintégration du futur collaborateur et améliorer les outils existants
Des déplacements réguliers sont à prévoir au sein du siège social à Nantes pour échanger avec léquipe Recrutement.
Ce que nous proposons :
- Prime de vacances
- Des tickets restaurants dune valeur de 9 par jour de travail dont 60% sont pris en charge par lemployeur.
- Un forfait mobilité durable.
- Des jours de RTT (entre 10 à 12).
- Une politique de télétravail permettant jusquà 2 jours par semaine.
- Temps partiel possible
Qualifications :
Vous êtes un/e pro du recrutement avec une vraie expertise sur lensemble du processus de chasse.
Vous êtes passionné/e par le recrutement digital et ne cessez dinnover vos pratiques.
Les défis ne vous font pas peur et vous aimez vous dépasser.
Vous êtes force de proposition créatif/ve proactif/ive êtes reconnu/e pour votre relationnel et vos qualités de communication.
Informations supplémentaires :
Et après
Notre process de recrutement :
- Candidature : En quelques lignes expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre
- Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
- Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
- Proposition : Si tout saligne nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.
ALTYN et ses filiales sengagent à étudier toutes candidatures sans discrimination de genre âge situation de handicap ou sociale afin de favoriser la diversité.
A très bientôt !
Léquipe Recrutement
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Au sein de notre agence parisienne vous participez activement à la croissance de lentreprise par la réalisation des missions suivantes : Définir le profil recherché avec les opérationnels Rédiger des annonces attractives et adaptées aux populations cibles Identifier les meilleures canaux dacquisi...
Au sein de notre agence parisienne vous participez activement à la croissance de lentreprise par la réalisation des missions suivantes :
Définir le profil recherché avec les opérationnels
Rédiger des annonces attractives et adaptées aux populations cibles
Identifier les meilleures canaux dacquisition en terme de sourcing en faisant preuve de diversité et réaliser un travail actif créatif et professionnel en approche directe
Evaluer les candidats lors dentretien de préqualification présenter les meilleurs aux managers
opérationnels et piloter le process dentretien avec eux
Participer à la prise de décision et réaliser la négociation salariale avec les candidats retenus
Coordonner le processus dintégration du futur collaborateur et améliorer les outils existants
Des déplacements réguliers sont à prévoir au sein du siège social à Nantes pour échanger avec léquipe Recrutement.
Ce que nous proposons :
- Prime de vacances
- Des tickets restaurants dune valeur de 9 par jour de travail dont 60% sont pris en charge par lemployeur.
- Un forfait mobilité durable.
- Des jours de RTT (entre 10 à 12).
- Une politique de télétravail permettant jusquà 2 jours par semaine.
- Temps partiel possible
Qualifications :
Vous êtes un/e pro du recrutement avec une vraie expertise sur lensemble du processus de chasse.
Vous êtes passionné/e par le recrutement digital et ne cessez dinnover vos pratiques.
Les défis ne vous font pas peur et vous aimez vous dépasser.
Vous êtes force de proposition créatif/ve proactif/ive êtes reconnu/e pour votre relationnel et vos qualités de communication.
Informations supplémentaires :
Et après
Notre process de recrutement :
- Candidature : En quelques lignes expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre
- Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
- Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
- Proposition : Si tout saligne nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.
ALTYN et ses filiales sengagent à étudier toutes candidatures sans discrimination de genre âge situation de handicap ou sociale afin de favoriser la diversité.
A très bientôt !
Léquipe Recrutement
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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