Pimec selecciona per a entitat ubicada a Barcelona un/a:
COORDINADOR/A GESTIÓ DE PERSONES
Cerquem una persona que lideri la gestió i el desenvolupament de la gestió de persones alineant totes les polítiques i processos de persones amb el propòsit la missió i la visió de lentitat. La seva funció principal serà garantir una gestió responsable i eficient assegurant el compliment normatiu loptimització dels processos laborals i limpuls de polítiques de benestar formació i desenvolupament professional que reforcin la cultura i els valors de lorganització
Funcions: -Definir i implementar lestratègia de gestió de persones assegurant que totes les polítiques i processos salineen amb el propòsit la missió la visió i els valors de lorganització. -Supervisar i vetllar pel compliment de la normativa laboral garantint una relació laboral transparent ètica i ajustada al marc legal. -Liderar la gestió del talent: selecció acollida contractació formació i desenvolupament promovent el creixement professional i la consolidació dun equip compromès amb la cultura de lorganització. -Fomentar un entorn de treball inclusiu equitatiu saludable i collaboratiu impulsant iniciatives que reforcin el benestar i la cohesió interna. -Vetllar pel bé comú i pel bon clima laboral. -Assegurar una gestió documental rigorosa i la correcta coordinació amb els serveis externalitzats vinculats a làrea de gestió de persones.
Perfil
-Experiència professional en la coordinació i gestió de persones. -Grau en Relacions Laborals Ciències del Treball o titulació afí especialitzada en làmbit laboral. -Domini del paquet Office i eines digitals de gestió laboral. -Nivell alt de català tant parlat com escrit.
Competències: -Compromís. -Atenció centrada en la persona. -Adaptació al canvi. -Treball en equip. -Organització i planificació. -Capacitat danàlisi i resolució. -Comunicació i interrelació amb diferents públics.
Es valorarà: -Certificat de discapacitat. -Coneixements de gestió de persones en làmbit del Tercer Sector -Coneixements de CRM.
Sofereix:
-Incorporació immediata. -Contracte indefinit. -Jornada a temps completa de 35 h setmanals distribuïdes de dilluns a divendres matins i dues tardes. -Possibilitat de fer un dia de treball a distància un cop passat el període dadaptació. -Salari: 28.028 bruts anuals en 14 pagues.
DescripcióPimec selecciona per a entitat ubicada a Barcelona un/a:COORDINADOR/A GESTIÓ DE PERSONESCerquem una persona que lideri la gestió i el desenvolupament de la gestió de persones alineant totes les polítiques i processos de persones amb el propòsit la missió i la visió de lentitat. La seva fun...
Descripció
Pimec selecciona per a entitat ubicada a Barcelona un/a:
COORDINADOR/A GESTIÓ DE PERSONES
Cerquem una persona que lideri la gestió i el desenvolupament de la gestió de persones alineant totes les polítiques i processos de persones amb el propòsit la missió i la visió de lentitat. La seva funció principal serà garantir una gestió responsable i eficient assegurant el compliment normatiu loptimització dels processos laborals i limpuls de polítiques de benestar formació i desenvolupament professional que reforcin la cultura i els valors de lorganització
Funcions: -Definir i implementar lestratègia de gestió de persones assegurant que totes les polítiques i processos salineen amb el propòsit la missió la visió i els valors de lorganització. -Supervisar i vetllar pel compliment de la normativa laboral garantint una relació laboral transparent ètica i ajustada al marc legal. -Liderar la gestió del talent: selecció acollida contractació formació i desenvolupament promovent el creixement professional i la consolidació dun equip compromès amb la cultura de lorganització. -Fomentar un entorn de treball inclusiu equitatiu saludable i collaboratiu impulsant iniciatives que reforcin el benestar i la cohesió interna. -Vetllar pel bé comú i pel bon clima laboral. -Assegurar una gestió documental rigorosa i la correcta coordinació amb els serveis externalitzats vinculats a làrea de gestió de persones.
Perfil
-Experiència professional en la coordinació i gestió de persones. -Grau en Relacions Laborals Ciències del Treball o titulació afí especialitzada en làmbit laboral. -Domini del paquet Office i eines digitals de gestió laboral. -Nivell alt de català tant parlat com escrit.
Competències: -Compromís. -Atenció centrada en la persona. -Adaptació al canvi. -Treball en equip. -Organització i planificació. -Capacitat danàlisi i resolució. -Comunicació i interrelació amb diferents públics.
Es valorarà: -Certificat de discapacitat. -Coneixements de gestió de persones en làmbit del Tercer Sector -Coneixements de CRM.
Sofereix:
-Incorporació immediata. -Contracte indefinit. -Jornada a temps completa de 35 h setmanals distribuïdes de dilluns a divendres matins i dues tardes. -Possibilitat de fer un dia de treball a distància un cop passat el període dadaptació. -Salari: 28.028 bruts anuals en 14 pagues.