Udaf de Paris Responsable du pôle petite enfance de l'Udaf 75 FH

Ludaf de Paris

LUnion Départementale des Associations Familiales de Paris réunit des mouvements et des associations qui représentent les intérêts des familles et participent à laction politique locale et départementale.

Pour en savoir plus sur lUDAF de Paris cliquez-ici : de Paris gère un Pôle Petite Enfance qui regroupe 11 Établissements dAccueil de Jeunes Enfants

Description du poste

Vos missions

Sous lautorité du DirecteurGénéral vous aurez pour rôle le/la :

Pilotage et coordination du pôle petite enfance :

• Superviser lactivitédes EAJE du pôle et veiller à leur bon fonctionnement en lien étroit avec les responsables détablissement.
• Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet de pôle et des orientations stratégiques de lUDAF de Paris.
• Veiller au respect des procédures internes de la réglementation et de la qualité de service rendue aux familles.
• Effectuer une veille concernant les évolutions règlementaires et les appels à projets en faveur de lastratégie du pôle petite enfance.

Gestion administrative budgétaire et organisationnelle :

• Accompagner les responsables dans le suivi administratif (inscriptions présences facturation impayés contrats).
• Suivre et analyser les budgets les indicateurs dactivité et les tableaux de bord.
• Participer à lélaboration des outils de pilotage (projets détablissement règlements de fonctionnement protocoles sanitaires PM ).
• Accompagner les responsables dans la préparation et le suivi des contrôles réalisés par nos autorités de contrôle (PMI CAF DDPP etc).
• Assurer la cohérence des achats mutualisés et superviser les commandes et leur suivi comptable.

Gestion des ressources humaines

• Accompagner les responsables dans la gestion quotidienne de leurs équipes : organisation continuité de service réorganisation en cas dabsences taux dencadrement entretiens disciplinaires etc congés.
• Accompagner la secrétaire du pôle petite enfance dans ses missions.
• Participer aux recrutements et à la coordination des intervenants vacataires (RSAI psychologues).
• Suivre les plannings des personnels volants les heures supplémentaires les stagiaires les vacataires.
• Mettre en place le plan de développement des compétences et son bon suivi annuel.

Accompagnement des responsables et dynamique pédagogique

• Conseiller soutenir et former les responsables dans leur mission dencadrement.
• Participer à lanalyse et à lamélioration du fonctionnement des structures (réunions déquipe actions pédagogiques et stratégiques prévention sanitaire).
• Contribuer à lanimation du groupedes responsables (réunions journées pédagogiques comptes rendus).

Profil recherché

Votre profil

• Expérience confirmée dans la direction ou la coordination dEAJE ou dun pôle petite enfance.
• Connaissance solide de la réglementation petite enfance.
• Compétences managériales organisationnelles et danalyse.
• Capacité à accompagner fédérer diagnostiquer et prendre des décisions.
• Sens des responsabilités discrétion adaptabilité et qualités relationnelles.
• Bonne connaissance des outils bureautique (word-excel)

Qualifications : diplôme dEJE / Infirmière

Poste à pourvoir: A partir du 2 janvier 2026 au 31/12/2026

Type de contrat : CDD 12 mois

Statut : Cadre

Horaires : Temps plein

Salaire : Selon la CCN 66 / reprise dancienneté possible

Localisation : Paris 9 et paris intra-muraux (Déplacement professionnel uniquement sur Paris)

Avantages : tickets restaurant mutuelle - Comité dentreprise Plan de formation - 33 jours ouvrés de congés annuels - possibilité jour ARTT en fonction de loption choisie

Réf: 24065a60-3cde-4765-9ffa-c880b7a30bdd