Assistant Médical Imagerie Médicale CDI (HF)

Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph Paris 14ème

Au sein dune équipe de 40 radiologues répartie sur 13 salles dexamens vous assurez laccueil la programmation la veille administrative la gestion des dossiers les planifications médicales et administratives la gestion en temps réel du flux patients entre services et la gestion des logiciels métiers dimagerie.

Vos missions principales :

• Assurer laccueil physique des patients le suivi et la gestion administrative des patients lors de leur passage dans le service dimagerie médicale
• Assurer laccueil téléphonique : prise de RDV des examens dImagerie (IRM Scanner Radiologie Echographie) sur logiciel informatique dédié
• Gérer informatiquement le flux des rendez-vous programmation sur logiciel dédié gestion des demandes informatisées rappel des patients pour confirmation des rendez-vous
• Sassurer de la bonne tenue du dossier patient (Cohérence de lidentité du patient sur les différents supports CD Compte Rendu)
• Gérer lensemble du processus de facturation de lacte dimagerie médicale (sécurité sociale forfait technique encaissement de la part patient ...)
• Effectuer lensemble des étapes du rendu dexamen au patient (Edition compte rendu gavage de CD impression imageries manquantes si besoin Insertion examens dans le PACS ...)
• Traiter les demandes de transmissions dimages inter-établissement -Participer à lintégration et la formation des nouveaux professionnels

Modalité temps de travail :

• Temps de travail annualisé : 1568H
• Lamplitude de travail est de 7h30

Qualifications :

Diplômes requis

• Formation Secrétaire Médicale

Expérience souhaitée :

• 1 an en milieu hospitalier serait un plus

Compétences et qualités requises

• Vous avez le sens des priorités et des responsabilités
• Vous êtes rigoureux (se) assidu(e) et réactif (ve)
• Vous savez vous rendre disponible
• Vous possédez des qualités relationnelles et savez-vous adapter aux situations et personnes rencontrées

Informations supplémentaires :

Nous proposons une rémunération attractive et valorisante comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également dune mutuelle avantageuse du remboursement de 75% de vos frais de transport et dun parking réservé aux salariés.

Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité un restaurant dentreprise des paniers repas ainsi que laccès à une crèche et à un logement sous conditions.

Nous offrons de réelles perspectives dévolution grâce à un parcours dintégration personnalisé des formations continues via notre campus formation santé et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.

Notre établissement sengage activement dans une démarche environnementale responsable en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.

Enfin vous profitez des avantages dun CSE dynamique avec des chèques vacances des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de lannée.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time