Job Description:
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus!
Vous recherchez un stage de fin dannée ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine tournée vers le digital à la pointe de la recherche et de linnovation!
Une offre de stage intituléeStage 2026 en amélioration des processus et transformation digitale (ALL GENDER) vient de souvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Saint-Eloi. Vous rejoindrez le département PIOY en charge de gérer la chaine dapprovisionnement End-to-End pour Toulouse.
Idéalement ce stage dune durée de 6 mois commencera en Janvier 2026(la période est communiquée à titre indicatif et pourra être revue).
Tâches et responsabilités :
Analyse de lexistant
Analyser les outils locaux existants versus les outils centraux
Revoir avec les équipes opérationnelles les outils locaux indispensables et assurer leur déclaration en central
Identifier les solutions digitales centrales existantes et sélectionner les meilleures alternatives en cas de decommissioning dun outil local.
Nouveaux besoins opérationnels
Prendre part à la transformation digitale en identifiant et en développant ou déployant potentiellement de nouveaux outils susceptibles dapporter de la valeur.
Identifier des opportunités dutiliser lintelligence artificielle.
Piloter les phases de gestion du changement en communiquant sur les nouvelles solutions et en accompagnant les équipes pour sassurer quelles tirent le maximum de bénéfices des nouvelles solutions digitales.
Votre carte dembarquement:
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac 5 (ou équivalent) dans le domaine de la transformation digitale ou une discipline apparentée Vous possédez les compétences suivantes:
Bonnes compétences en communication en anglais et en français.
Lorientation client est essentielle ainsi que la capacité à travailler en équipe.
Expérience avec les plateformes de big data le codage et les outils digitaux (ex : Skywise Qliksense Flowmetrics).
Diplôme universitaire ou expérience en gestion des approvisionnements logistique.
Grande adaptabilité.
Méthodique et rigoureux.
Bonnes capacités danalyse de données.
Langages informatiques : idéalement Python Javascript SQL et HTML.
Compétences linguistiques attendues:
Anglais : avancé
Français : courant
Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape si votre candidature est retenue elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Envie de faire partie de laventure Airbus Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
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What if your professional adventure started @ Airbus !
Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year
We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field focused on digital technology at the forefront of research and innovation.
We offer an internship: 2026Internship Process improvement and digital transformation (m/f) at Airbus Commercial in Saint Eloi (Toulouse).
You will join the PIOY department in charge of Toulouse End-to-End supply chain management.
Ideally this is a 6 mois internship and it should start in January 2026 (date subject to flexibility). This position requires a security clearance or requires to be eligible for clearance by recognized authorities.
You will contribute to the following:
Analysis of existing tools
Analyze existing local tools versus central tools
Identify with the operational teams the necesary local tools and ensure they are officially declared
New operational needs
Be part of the digital transformation by identifying and by deploying/developing new tools bringing value.
Identify opportunities to use artificial intelligence.
Manage change by communicating on the new digital solutions and by accompanying the operational teams.
Your Boarding Pass:
You are preparing a diploma level Bac5 in Digital Transformation (or equivalent) and you will develop the following competences:
Good communication skills in English and French
Customer orientation is essential as well as ability to work in team
Experience with big data platforms coding and digital tools (i.e.: Skywise Qliksense Flowmetrics)
University degree or experience in Supply Management Logistic
High adaptability
Methodical and rigorous
Good data analytics capability
Innovative thinker
IT languages: ideally Python Javascript SQL and HTML
Languages
French : fluent
English : advanced
Next steps in our selection process:
Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job you will then be invited to perform a short video interview (12 minutes) to tell us about your background motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity as the foundation for the Companys success reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Operations SASEmployment Type:
Internship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
LogisticsBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background age gender disability sexual orientation or religious belief.
Airbus is and always has been committed to equal opportunities for all. As such we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to.
At Airbus we support you to work connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.