Técnico de Ajuste, futuro Centro Especial Empleo (CEE)

Si buscas un nuevo reto profesional estable en el que desarrollarte ayudar a superar las barreras o dificultades que los/as trabajadores/as con discapacidad puedan encontrar en el proceso de incorporación a su puesto de trabajo así como en la permanencia y progresión en el mismo Queremos conocerte!

Apostamos por el talento la calidad humana la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán centradas en proporcionar el ajuste personal y social a las personas trabajadoras con discapacidad para facilitar su plena integración laboral y autonomía.

Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR

• Grado de Psicología o Grado en Trabajo Social (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español)
• Permiso de trabajo en vigor.

Y por supuesto una gran sonrisa y ganas de trabajar!

Qué ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Jornada completa o media jornada.
• Centro ubicado en Santa Cruz de Tenerife.
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (seguro médico comida transporte guardería formación etc.).
• Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes formando parte de su día a día.

Quieres saber más sobre quiénes somos

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día).

En los centros Amavir cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial Guiados por ti apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos acondicionando el entorno según sus indicaciones directas o indirectas para hacer de nuestra casa la suya.

No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!

AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.