Stage Handoff Design Développement FH

Le Studio Design chez Digital Services France 

• Cest un studio local intégré à lESN Digital Services France 
• Ce sont des designers connectés aux 500 autres designers du groupe Orange 
• Cest une équipe de15 designers digitaux aux compétences et expériences complémentaires : UX Designers UIDesigners Product Designers Chefs de projet UX Consultant en Design Thinking 
• Cest une utilisation intensive et une contribution active à la mise en place du nouveau Design System dOrange 
• Cest un esprit déquipe fortoù chacun participe à lamélioration de nos compétences de nos processus et savoir-faire design afin damplifier la valeur et limpact du design dans lentreprise. #DesignOps 
• Cest une vision responsable du design ou léco-conception laccessibilité et la frugalité sont au cœur de nos réflexions design. 
• Cest une offre daccompagnement en design complet : UX Research UX Strategy UX Writing Direction Artistique 

Mission principale :

Analyser et optimiser le handoff design-développement en explorant la possibilité pour les UI designers de livrer des prototypes intégrés en HTML/CSS réduisant ainsi les frictions et accélérant la mise en production. 

Objectifs du stage 

1. Audit et analyse 

• Analyser le processus actuel de handoff design-développement 
• Identifier les points de friction pertes dinformation et de temps 
• Identifier les écarts entre maquettes Figma et composants codés 
• Interviewer designers et développeurs pour comprendre leurs besoins 

2. Exploration des solutions 

• Étudier les outils dIA générative adaptés au design-to-code 
• Étudier les outils dIA générative alignés sur les Design Systems 
• Tester la génération de code respectant nos tokens et composants 
• Tester les capacités des LLM pour la génération de code à partir de maquettes 
• Évaluer les plugins et workflows émergents 
• Analyser comment lIA peut comprendre et utiliser notre bibliothèque de composants 

3. Expérimentation pratique 

• Créer des prototypes HTML/CSS à partir de designs utilisant le Design System 
• Mesurer le gain de temps et la qualité du rendu 
• Mesurer la fidélité entre composants designés et codés  
• Tester différents niveaux de complexité (composants isolés vs pages complètes)  
• Évaluer la maintenabilité et la scalabilité de lapproche 
• Tester ladoption auprès de léquipe et évaluer les marges de progression 

4. Recommandations 

• Proposer un nouveau workflow design-to-dev 
• Définir les compétences à développer chez les designers 
• Créer un guide de bonnes pratiques et/ou des templates 
• Définir les compétences HTML/CSS minimales pour les designers 

Qualifications :

Formation :

• Bac 3 en Design ou développement ou webdesign... 
• Sensibilité au développement front-end appréciée 

Compétences :

• Connaissance des outils de design : Figma indispensable 
• Bases en HTML/CSS : compréhension de la structure du code web 
• Curiosité pour lIA : intérêt pour les outils dIA générative 
• Méthodologie de recherche et danalyse 
• Capacités de synthèse et de présentation 
• Anglais niveau B2 

Qualités :

• Esprit analytique et orienté analyse des problèmes et recherche de solutions 
• Excellente communication écrite et orale 
• Autonomie et proactivité 
• Intérêt pour les processus et lamélioration continue 

Informations supplémentaires :

Informations pratiques :

• Durée : 4 à 6 mois 
• Localisation : Nantes 
• Début : 1er semestre 2026 

Ce que nous offrons :

• Une mission stratégique avec impact réel sur nos pratiques 
• Lopportunité de travailler à lintersection du design et de la technologie 
• Un environnement stimulant au sein dun studio design intégré à un grand groupe 
• Un encadrement par des professionnels expérimentés 
• Une expérience valorisante dans un secteur en pleine transformation

Tu es partant pour vivre laventure Postule dès maintenant en nous envoyant ton CV. 

Tous nos postes sont accessibles à compétences égales aux travailleurs en situation de handicap. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Intern