Manager Physical Security Engineer

At EY were all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

1. Learning and Development: oltre 50 ore allanno per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits: con unampia gamma di convenzioni aziendali dalla palestra allo shopping fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4. Mobilità e opportunità internazionali compresa la possibilità di lavorare dallestero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team della nostra sede di Roma nei servizi di consulenza per i nostri clienti nellambito della gestione della security aziendale.

AL/la candidato/a ideale è richiesta unesperienza lavorativa minima di 5 anni focalizzata in una o più tematiche relative a:

• Misure e tecnologie di sicurezza fisica (es. sistemi di controllo accessi videosorveglianza antintrusione).
• Valutazione delle vulnerabilità di sicurezza fisica degli asset.
• Definizione delle misure di mitigazione dai rischi di security.
• Progettazione preliminare di sistemi di security (es. videosorveglianza antintrusione).
• Elaborazione di policy e procedure da implementare nellambito della gestione della security aziendale.

Lopportunità e le tue responsabilità:

• Esecuzione di sopralluoghi presso gli asset dei clienti e valutazione delle misure di sicurezza esistenti.
• Valutazione dei rischi di security degli asset attraverso lanalisi di minacce e vulnerabilità che insistono presso i siti oggetto di analisi.
• Redazione di report di security risk assessment comprensivi delle misure correttive per mitigare i rischi.
• Sviluppo e implementazione di strategie di mitigazione dei rischi per garantire la sicurezza degli asset.
• Consulenza e supporto ai clienti nella definizione e progettazione di sistemi di sicurezza fisica.

Le skills che stiamo cercando:

• Requisiti:

  • Laurea in materie tecnico-ingegneristiche.
  • Familiarità con le tecnologie di sicurezza fisica (es. sistemi di antintrusione controllo accessi videosorveglianza).
  • Capacità di utilizzo del pacchetto office.
  • Pensiero critico nellanalisi di sistemi tecnologici e modelli di organizzazione e gestione della security aziendale.
  • Buona conoscenza della lingua inglese con particolare riferimento ai termini utilizzati in ambito tecnico.
  • Disponibilità ad effettuare trasferte.

  Competenze preferenziali:

  • Certificazione da Security Manager secondo la norma UNI 10459.
  • Esperienza pregressa nella progettazione e implementazione di sistemi di sicurezza fisica.
  • Conoscenza delle principali norme e standard di security (es. CEI EN 62676 CEI EN 50131 CEI EN 60839).
  • Ottime capacità comunicative e relazionali con attitudine al lavoro di squadra e alla gestione di progetti complessi.
  • Conoscenza di strumenti e software per lanalisi delle minacce (es. blast analysis) e per la progettazione di sistemi e misure di sicurezza fisica.

Profilo del candidato ideale:

Il/la candidato/a ideale è un professionista appassionato di tecnologia e innovazione dotato di pensiero critico e attitudine proattiva orientata alla risoluzione dei problemi.

La capacità di documentare il lavoro e di comunicare efficacemente con i membri del team è fondamentale per il successo in questo ruolo.

Cosa ti offriamo in EY

In EY ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai lopportunità di:

• partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• accedere a 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dallestero;
• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità lequità e linclusione valorizzando lunicità indipendentemente da età genere abilità esperienza cultura orientamento sessuale religione disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore creando nuovo valore per i clienti le persone la società e il pianeta rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati allintelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in unampia gamma di servizi: revisione consulenza fiscalità strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.