Chef d'équipe & suivi prestataires HF

Nous recherchons un.e Chef déquipe & suivi prestataires H/F sur notre plateforme logistique de Vémars (95). Poste à pourvoir dès Janvier 2026.

Votre mission :

Piloter une équipe dopérateurs logistiques en charge de la réception des commandes dans le respect des exigences en matière de sécurité qualité productivité et environnement. Vous serez également responsable du suivi des prestataires externes intervenant sur la plateforme et ferez le lien avec la gestion des stocks sur le créneau daprès-midi.

Votre quotidien sera :

• Superviser la réception des marchandises en lien avec la production les approvisionnements et les transporteurs.
• Garantir la qualité de service la productivité et le respect des délais.
• Assurer le suivi des opérations la mise à jour des indicateurs et la remontée des besoins de maintenance.
• Optimiser les flux et les emplacements de stockage en coordination avec le responsable des stocks.
• Encadrer et animer les équipes au quotidien (3 à 10 collaborateurs) : plannings suivi des présences montée en compétences et entretiens annuels.
• Promouvoir la sécurité la qualité et le respect des valeurs de lentreprise au sein du service.
• Veiller à la bonne application des consignes de sécurité et de propreté et assurer louverture/fermeture du site.
• Piloter ou soutenir les opérations en cas de forte activité.
• Collaborer avec les services internes et assurer le suivi des prestataires extérieurs.

Horaires de travail : 14h à 22h 

A noter déménagement du lieu de travail dici fin 2027/début 2028 à Verneuil-en-Halatte (à 30 km environ de Vémars).

Qualifications :

Avant tout cest votre personnalité qui fera la différence !

• Titulaire dun Bac2/3 spécialisé dans le domaine du transport-logistique vous possédez une expérience significative dau moins 5 ans au sein dun entrepôt logistique et vous maîtrisez en autonomie le fonctionnement dune exploitation.
• À laise en équipe et avec un bon relationnel vous êtes reconnu(e) pour votre proximité managériale et votre sens du collectif.
• Vous maîtrisez le pack office 365 (Word PowerPoint Excel) ainsi que les outils de gestion informatique dentrepôt via ERP et WMS (la connaissance de Reflex serait un plus).
• Idéalement vous êtes titulaire des CACES 1 3 et/ou 5 ainsi que dune habilitation électrique.

Notre processus de recrutement : 

• Une réponse personnalisée pour chaque candidature. 
• Première étape : échange avec un membre de notre équipe Recrutement. 
• Deuxième étape : rencontre RH/Managers. 
• Assessfirst pour évaluer vos aptitudes et révéler votre personnalité. 
• Immersion dans léquipe pour découvrir votre futur métier et vos collègues. 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation dhandicap.  

Informations supplémentaires :

Besoin den savoir plus : cliquez sur le lien de notre site internet pour avoir accès à des informations complémentaires :

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time