Sind Sie bereit wertvolle Praxiserfahrung im Personalmanagement zu sammeln und Verantwortung zu übernehmen Als Teil unseres Teams unterstützen Sie HR Business Partner:innen sind in Projekte involviert und verantworten die Koordination unserer Nachwuchstalente.
- Während Ihres Praktikums unterstützen Sie unsere HR Business Partner:innen und lernen dadurch das operative HR-Tagesgeschäft mit der vollumfänglichen Mitarbeiterbetreuung kennen.
- Darüber hinaus stehen Sie uns in Zusammenarbeit mit unserem HR-Service in administrativen Aufgaben hilfreich zur Seite und erhalten einen umfassenden Einblick in unsere HR-Prozesse.
- Als Teil unseres Teams sind Sie in aktuelle HR-Projekte (z.B. im betrieblichen Gesundheitsmanagement) involviert.
- Nicht zuletzt sind Sie eigenständig für die Koordination und Betreuung der Praktikantinnen und Praktikanten sowie Werkstudierenden verantwortlich.
Qualifications :
- Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften Sozial- und Geisteswissenschaften oder vergleichbar vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen
- Erfahrungen und Know-how: routinierter Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie sind in der Lage im Team aktiv zuzuhören Ideen klar zu kommunizieren und andere zu motivieren; Ihre Aufgaben planen Sie eigenständig und setzen diese strukturiert um
- Sprachen: gutes Deutsch
Zusätzliche Informationen :
Beginn: ab Februar/März 2026
Dauer: 6 Monate
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf Ihren aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung Ihre Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Hübner Silke (Fachabteilung)
49
Weitere Informationen zu uns finden Sie auch auf auf unseren Social Media Kanälen beispielsweise Instagram.
Move with us. Win together.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Sind Sie bereit wertvolle Praxiserfahrung im Personalmanagement zu sammeln und Verantwortung zu übernehmen Als Teil unseres Teams unterstützen Sie HR Business Partner:innen sind in Projekte involviert und verantworten die Koordination unserer Nachwuchstalente.Während Ihres Praktikums unterstützen Si...
Sind Sie bereit wertvolle Praxiserfahrung im Personalmanagement zu sammeln und Verantwortung zu übernehmen Als Teil unseres Teams unterstützen Sie HR Business Partner:innen sind in Projekte involviert und verantworten die Koordination unserer Nachwuchstalente.
- Während Ihres Praktikums unterstützen Sie unsere HR Business Partner:innen und lernen dadurch das operative HR-Tagesgeschäft mit der vollumfänglichen Mitarbeiterbetreuung kennen.
- Darüber hinaus stehen Sie uns in Zusammenarbeit mit unserem HR-Service in administrativen Aufgaben hilfreich zur Seite und erhalten einen umfassenden Einblick in unsere HR-Prozesse.
- Als Teil unseres Teams sind Sie in aktuelle HR-Projekte (z.B. im betrieblichen Gesundheitsmanagement) involviert.
- Nicht zuletzt sind Sie eigenständig für die Koordination und Betreuung der Praktikantinnen und Praktikanten sowie Werkstudierenden verantwortlich.
Qualifications :
- Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften Sozial- und Geisteswissenschaften oder vergleichbar vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen
- Erfahrungen und Know-how: routinierter Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie sind in der Lage im Team aktiv zuzuhören Ideen klar zu kommunizieren und andere zu motivieren; Ihre Aufgaben planen Sie eigenständig und setzen diese strukturiert um
- Sprachen: gutes Deutsch
Zusätzliche Informationen :
Beginn: ab Februar/März 2026
Dauer: 6 Monate
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf Ihren aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung Ihre Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Hübner Silke (Fachabteilung)
49
Weitere Informationen zu uns finden Sie auch auf auf unseren Social Media Kanälen beispielsweise Instagram.
Move with us. Win together.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
View more
View less