Responsable Développement RH FH
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
La filiale SARP région Île-de-France recherche un(e) Responsable Développement RH en CDI pour rejoindre sa Direction des Ressources Humaines basée à Gonesse.
Découvrez le Groupe SARP en vidéo : au Directeur des Ressources Humaines vous intégrez un poste stratégique et stimulant combinant pilotage des compétences et recrutement. Véritable acteur de la transformation RH vous contribuez directement à la performance et au développement de nos talents.
Vos principales missions sarticulent autour des axes suivants :
Pilotage de la cartographie des métiers et des compétences de la région
Suivi de la mise en place des plans daction issue de la cartographie de la région
Participer à des projets de développement RH divers : refonte de process fiches de postes
Définir et mettre en place une organisation sur les formations métiers
Identifier les besoins actuels et futurs conjointement avec les chargé(e)s RH et managers
Diffuser les offres demplois et réaliser la pré-sélection des profils
Accompagner les managers en fonction des besoins lors des entretiens physiques
Réaliser le suivi des indicateurs mis en place
Renforcer la marque employeur et assurer une communication de nos métiers auprès des différents partenaires emploi (forums écoles missions locales etc...)
Organiser et suivre les parcours dintégration
Suivre les demandes de mobilité sur la région (reporting conseils et échanges) et participer aux people review.
Etre acteur sur les sujets de la diversité et du handicap (référent)
Vos missions seront complétées par lencadrement dun alternant chargé de recrutement qui vous accompagnera durant 2 ans (niveau Master).
Qualifications :
Titulaire dune formation de niveau BAC 5 vous justifiez dune expérience dau moins 3 ans sur des fonctions similaires. Vous avez une appétence particulière pour le développement RH. Vous avez idéalement une première expérience en management.
Vous appréciez les postes où vous devez faire preuve dautonomie et de curiosité (connaissance des métiers).
Nous recherchons une personne à lécoute ayant le sens du service client un bon relationnel et une force de persuasion.
Des déplacements sont à prévoir en Île-de-France le permis B est requis.
Informations supplémentaires :
Avantages :
- Fourchette de rémunération entre 40 000 et 45 000 annuel sur 13ème mois
- Epargne salariale (intéressement / participation)
- Tickets restaurant
- Comité dentreprise
Retrouvez la raison dêtre du Groupe Veolia :
tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.
En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Key Skills
- Engineering Support
- MAC
- Hydraulic
- General Services
- Ado
- Health Education
About Company
Veolia aims to be the benchmark company for ecological transformation. Our mission to Resource the world demonstrates the unwavering commitment of our 220,000 employees to creating a positive impact for our planet. By joining Veolia Water Technologies, not only will you become a Re ... View more
