Agent territorial spécialisé en école maternelle (HF)
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
20 days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Et si vous participiez chaque jour à éveiller la curiosité et le sourire des tout-petits tout en évoluant dans une équipe bienveillante et dynamique
Qui sommes-nous
Trappes ville solidaire et dynamique des Yvelines est un territoire en pleine transformation qui place lhumain et linnovation au cœur de ses projets.
Fière de ses 34 000 habitants elle sappuie sur une jeunesse engagée des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires. Desservie par plus de 20 lignes de bus et trois lignes ferroviaires Paris Montparnasse la Défense et le RER C sont accessibles en seulement 35 minutes. La ville offre un cadre de vie agréable avec ses équipements sportifs culturels ses écoles collèges lycées luniversité de Versailles St Quentin à proximité et sa base de loisirs avec plan deau golf et forêt domaniale. Des infrastructures récentes comme le Conservatoire de Musique et de Danse la Maison des Parents la Maison de la petite enfance et deux pépinières dentreprises viennent compléter ce panorama.
En rejoignant Trappes vous intégrez une ville vivante où votre engagement trouve tout son sens.
Votre mission au quotidien :
En tant quATSEM vous serez un acteur clé du bien-être et de lépanouissement des enfants dès 2 ans. Vous accompagnez le personnel enseignant pour laccueil lanimation et le suivi des enfants. Vous préparez et veillez à ce que les locaux et matériels soient prêts pour chaque activité. Votre présence rassurante et attentive sur les temps périscolaires garantit un environnement sûr et chaleureux.
Vous serez amené(e) à observer écouter et dialoguer avec les enfants tout en appliquant les règles de sécurité et dhygiène. Votre sens de lorganisation et votre rigueur permettront à léquipe enseignante de travailler dans des conditions optimales. Vous faites partie dune équipe soudée soutenue par la Direction des ressources humaines qui veille à votre formation et à votre évolution professionnelle.
Profil
Vos compétences utiles :
Nous recherchons des candidats titulaires du CAP Petite enfance ou lauréat(e) du concours ATSEM. Une bonne connaissance du développement et de la psychologie de lenfant dès 2 ans est indispensable tout comme la maîtrise des règles de prévention dhygiène et de sécurité en collectivité. La connaissance des techniques de nettoyage et de lenvironnement territorial est un plus.
Vous êtes capable découte de bienveillance de dialogue avec lenfant et vous savez faire preuve de discrétion et de devoir de réserve. Votre sens des responsabilités votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de vous épanouir dans ce poste.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
La ville de Trappes offre de nombreuses opportunités pour les amoureux de la nature avec des randonnées et activités en plein air. Mais Trappes cest aussi un lieu vivant offrant des commodités modernes. Découvrez une communauté active et engagée à travers un riche tissu associatif culturel artistique et sportif idéal pour renforcer vos liens avec les habitants.
Vos avantages :
A la ville de Trappes les agents bénéficient dune politique de ressources humaines dynamique et attractive garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.
- La rémunération compétitive est accompagnée dune prise en charge partielle par lemployeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux avec une participation communale anticipée dès 2024.
- Des initiatives innovantes comme le congé menstruel le soutien à la parentalité ou encore des activités sportives et culturelles favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.
- Le CLASC piloté par les agents offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.
- Des solutions de télétravail souples (jusquà 3 jours par semaine) un restaurant self-service avec des tarifs attractifs et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.
Cet ensemble davantages met en lumière lengagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.
Processus de recrutement :
Chez la Ville de Trappes chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.
- Pré-sélection des candidatures : Si votre candidature est retenue vous recevrez une invitation à participer à un entretien de recrutement.
- Délai détude des candidatures : Le processus dexamen des candidatures peut prendre jusquà deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles après ce délai cela signifie que votre candidature na pas été retenue.
- Entretiens : Selon le poste le processus comporte un à trois entretiens. Pour certains métiers des tests techniques peuvent être requis et peuvent avoir un caractère éliminatoire.
- Notification des résultats : Si votre profil nest pas sélectionné vous serez informé directement par un membre de notre équipe.
- Proposition dembauche : Si vous êtes choisi en premier vous recevrez une offre pour intégrer la ville de Trappes. Une fois votre accord donné un courrier de recrutement vous sera envoyé.
- Constitution du dossier : Vous devrez transmettre rapidement les pièces justificatives nécessaires à la constitution de votre dossier de recrutement.
- Intégration : Vous rejoindrez votre nouvelle équipe à la ville de Trappes. Durant votre intégration vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé de la part de votre manager et des ressources humaines.
Prêt à relever le défi
Si vous êtes enthousiaste ou simplement curieux(se) à lidée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative nhésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
- Voici le message daccueil de votre future équipe :
- Découvrez vos futurs collègues ici :
- Enfin découvrez nos locaux :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !
Required Skills:
Diplôme préparé durant le contrat dapprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion finance administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre de lanalyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité
Company Industry
IT Services and IT Consulting
Key Skills
- Computer Science
- Continuous Integration
- Fraud
- Intake Experience
- Law Enforcement
- Usability
- Analysis Skills
- Computer Forensics
- Driving
- Teaching
- Counterintelligence
- Sass
