Chef(fe) de projets informatiques

Devenez le Chef dOrchestre de Nos Projets !

Chez CBlue SRL nous ne composons pas de simples projets nous orchestrons des symphonies technologiques. Basés en région namuroise nous sommes une PME dynamique et innovante spécialisée dans :

• La création le développement et la maintenance de plateformes E-Learning OpenSource (Moodle) sur mesure.
• Lhébergement dinfrastructures de haute disponibilité

Nos clients De grandes entreprises et institutions publiques exigeantes pour qui nous composons des solutions uniques. Aujourdhui nous cherchons notre Chef dOrchestre celui ou celle qui mettra en musique les besoins en plateformes E-Learning de nos clients.

Votre mission : Diriger et Inspirer

Tel un chef dorchestre vous serez au cœur de chaque projet coordonnant les équipes internes et les attentes de nos clients pour atteindre une symphonie parfaite.

• Avant le premier accord : vous participez à la rédaction doffres captivantes qui traduisent les besoins clients en projets concrets.
• Pendant la partition : vous veillez à ce que chaque membre de léquipe joue sa partition à la perfection respect des délais du budget et des standards de qualité.
• À lovation finale : vous livrez des solutions qui ravissent nos clients et bâtissent leur fidélité.

Vos responsabilités : La maîtrise de chaque note

• Comprendre les besoins des clients et les traduire en instructions claires et précises pour guider le développement.
• Assurer le suivi complet des projets : réunions démonstrations développement validation et déploiement.
• Être le contact privilégié des clients et maintenir une relation de confiance.
• Identifier et proposer des services complémentaires pour enrichir notre offre et surprendre nos clients.
• Participer à la rédaction des réponses aux appels doffres et piloter des initiatives internes pour améliorer nos outils et processus.

Votre profil : Un(e) virtuose passionné(e)

Nous cherchons bien plus quun gestionnaire de projet. Nous cherchons un artiste :

• Passionné.e par linnovation et les nouvelles technologies.
• Motivé.e avec lenvie de sortir de votre zone de confort et dapprendre chaque jour.
• Orienté.e solutions avec une philosophie pas de problème que des opportunités.
• Doté.e dun grand sens de lanalyse capable dapprofondir les besoins clients pour en extraire la meilleure solution.
• et organisé.e prêt(e) à assurer une coordination sans fausse note.
• À laise avec des interlocuteurs variés du développeur technique au cadre dirigeant.
• Expérience minimale de 1 an en gestion de projet analyse ou développement.

Nos valeurs votre potentiel :

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) qui incarne nos valeurs au quotidien :

• Esprit déquipe : Vous savez que les meilleures victoires sont collectives. Collaborer partager et soutenir vos collègues fait partie de votre ADN.
• Ouverture desprit : Curieux(se) et à lécoute vous êtes prêt(e) à découvrir de nouvelles idées méthodes et perspectives pour enrichir vos compétences et celles de léquipe.
• Attitude positive : Face aux défis vous êtes de ceux qui voient des opportunités. Votre enthousiasme et votre optimisme inspirent ceux qui vous entourent.
• Recherche damélioration : Vous aimez progresser apprendre et chercher constamment à vous surpasser que ce soit pour vous ou pour les projets auxquels vous contribuez.

Ce que nous vous offrons : Un concert de bénéfices

Chez CBlue nous croyons en léquilibre entre épanouissement professionnel bien-être personnel et respect de lenvironnement :

• CDI à temps plein dans une entreprise en pleine croissance.
• Un package salarial attractif incluant :
  • Voiture de société électrique ou vélo/trottinette électrique skateboard (à vous de choisir)… Pour des déplacements durables.
  • Abonnement de gsm Ordinateur Assurance hospitalisation Chèques-repas Eco-chèques et prime exceptionnelle (CCT90).
  • Horaires flexibles et 32 jours de congé (dans un régime de travail 40h/semaine).
• Un environnement moderne et écologique : bureaux basse énergie situés dans un cadre verdoyant loin des embouteillages.
• Télétravail (jusquà 2 jours/semaine après autonomie).
• Snacks boissons et fruits à volonté avec une attention particulière portée à réduire notre empreinte carbone.
• Des activités déquipe pour une ambiance conviviale (Tomorrowland Barbecue Matchs de Foot Restaurant évènements de fin dannée et bien dautres !).
• Engagement écologique : CBlue sinvestit activement dans des pratiques et des choix technologiques qui limitent notre impact sur le climat parce que chaque geste compte pour un avenir durable

Prêt(e) à prendre la baguette

Envoyez votre CV et lettre de motivation (format PDF) via CBlue - Rejoignez léquipe CBlue !

Rejoignez-nous et faites partie dune symphonie innovante et humaine où chaque note compte.