Financieel medewerker

De opdrachtomschrijving

detachering

Opdrachtomschrijving

Je ondersteunt de financieel adviseurs in brede zin bij hun werkzaamheden. Je ondersteunt bij werkzaamheden in het kader van de planning en control cyclus en bij het verder ontwikkelen van (financiële) werkprocessen. Je draagt bij aan beleidsnotas en werkzaamheden rapportages in het kader van beheersing van personele kosten. Je hebt een scherp oog voor kwaliteit en samenhang en begrijpt politiek/bestuurlijke verhoudingen.

Deze functie is ingeschaald in schaal 8 cao Gemeenten.

Verantwoordelijkheden

Ondersteunen van financieel adviseurs in brede zin.

De kandidaat is inzetbaar vanaf 10 november 2025 tot en met 30 april 2026 voor 32 uur per inhuuropdracht kan optioneel worden startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden opdracht is voor 32 uur per week. Opdrachtgever heeft de bevoegdheid om gedurende de looptijd van de overeenkomst de inzet te verhogen tot maximaal 36 uren per week waarbij het uurtarief ongewijzigd zal blijven tenzij partijen bij urenuitbreiding een lager uurtarief overeenkomen vanwege de verhoging van de inzet. Een hoger uurtarief is uiteraard niet mogelijk. Deze urenuitbreiding is optioneel opdrachtnemer kan hier geen rechten aan ontlenen. Uitbreiding geschiedt in overleg met opdrachtnemer en wordt indien van toepassing nader schriftelijk vastgelegd. Bij inschrijving dient u uit te gaan van het minimaal aantal uren per gesprekken vinden plaats op 31 oktober 2025. We vragen hier rekening mee te houden.

De Eisen

• Ervaring met Sisa verantwoordingssystematiek
• Ervaring opgedaan als financieel medewerker binnen een gemeente
• U voegt een CV van maximaal 3 paginas A4 toe.
• De kandidaat is in loondienst bij de inschrijvende partij en kwalificeert zich niet als ZZPer.
• De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding in een relevante richting zoals Business Administration
• Ervaring met LIAS en SAP
• Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
• De kandidaat is inzetbaar vanaf 10 november 2025 tot en met 30 april 2026 voor 32 uur per inhuuropdracht kan optioneel worden startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden opdracht is voor 32 uur per week. Opdrachtgever heeft de bevoegdheid om gedurende de looptijd van de overeenkomst de inzet te verhogen tot maximaal 36 uren per week waarbij het uurtarief ongewijzigd zal blijven tenzij partijen bij urenuitbreiding een lager uurtarief overeenkomen vanwege de verhoging van de inzet. Een hoger uurtarief is uiteraard niet mogelijk. Deze urenuitbreiding is optioneel opdrachtnemer kan hier geen rechten aan ontlenen. Uitbreiding geschiedt in overleg met opdrachtnemer en wordt indien van toepassing nader schriftelijk vastgelegd. Bij inschrijving dient u uit te gaan van het minimaal aantal uren per gesprekken vinden plaats op 31 oktober 2025. We vragen hier rekening mee te houden.

De Wensen

• bereid om minimaal 2 dagen op kantoor aanwezig te zijn
• Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie.