Estagiário(a) de Recursos Humanos
Responsabilidades e Atribuições
- Apoiar na atualização dos indicadores de R&S e fornecer informações estratégicas aos Business Partners;
- Conduzir etapas do processo seletivo desde a triagem até o feedback aos candidatos;
- Apoiar gestores no alinhamento de perfil e nas entrevistas garantindo aderência à cultura da empresa;
- Automatizar planilhas e relatórios para otimizar a rotina e dar agilidade aos processos;
- Apoiar iniciativas de employer branding e melhorar a experiência do candidato;
- Organizar e manter atualizadas as bases de dados e arquivos da área;
- Apoiar ações de treinamento integração e desenvolvimento de novos colaboradores;
- Assegurar a confidencialidade das informações e o cumprimento da LGPD;
- Participar das ações de melhoria contínua e 5S;
- Assegurar a integridade das informações a que tem acesso respeitando a confidencialidade sobre todos os assuntos abordados na área;
- Demais atividades inerentes a função.
Requisitos e Qualificações
- Estar cursando entre o 1 e 4 semestre em Administração Psicologia ou áreas correlatas;
- Residir nas cidades de São Francisco do Conde Candeias Madre de Deus Salvador ou Lauro de Freitas (região central);
- Domínio em Pacote Office (Word Excel e Power Point).
Diferencial
- Conhecimento em Power BI Power Apps Power Automate Microsoft Forms e Visio;
- Conhecimento sobre as Legislações aplicáveis as relações de Trabalho;
- Conhecimento sobre a Lei Geral de Proteção de Dados;
- Experiência em projetos de melhoria continua e/ou redesenho de processos;
- Noções de Recrutamento e Seleção;
- Noções sobre Gestão por Competências.
Se identificou Inscreva-se e vamos trabalhar com muita energia para acelerar com excelência e produtividade.
Respeito às pessoas dinamismo e integração são valores que estão na nossa marca e no dia a dia. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão e diversidade que capacita nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de etnia religião orientação sexual identidade e/ou expressão de gênero idade nacionalidade ou deficiência.
Estagiário(a) de Recursos HumanosResponsabilidades e AtribuiçõesApoiar na atualização dos indicadores de R&S e fornecer informações estratégicas aos Business Partners;Conduzir etapas do processo seletivo desde a triagem até o feedback aos candidatos;Apoiar gestores no alinhamento de perfil e nas ent...
Estagiário(a) de Recursos Humanos
Responsabilidades e Atribuições
- Apoiar na atualização dos indicadores de R&S e fornecer informações estratégicas aos Business Partners;
- Conduzir etapas do processo seletivo desde a triagem até o feedback aos candidatos;
- Apoiar gestores no alinhamento de perfil e nas entrevistas garantindo aderência à cultura da empresa;
- Automatizar planilhas e relatórios para otimizar a rotina e dar agilidade aos processos;
- Apoiar iniciativas de employer branding e melhorar a experiência do candidato;
- Organizar e manter atualizadas as bases de dados e arquivos da área;
- Apoiar ações de treinamento integração e desenvolvimento de novos colaboradores;
- Assegurar a confidencialidade das informações e o cumprimento da LGPD;
- Participar das ações de melhoria contínua e 5S;
- Assegurar a integridade das informações a que tem acesso respeitando a confidencialidade sobre todos os assuntos abordados na área;
- Demais atividades inerentes a função.
Requisitos e Qualificações
- Estar cursando entre o 1 e 4 semestre em Administração Psicologia ou áreas correlatas;
- Residir nas cidades de São Francisco do Conde Candeias Madre de Deus Salvador ou Lauro de Freitas (região central);
- Domínio em Pacote Office (Word Excel e Power Point).
Diferencial
- Conhecimento em Power BI Power Apps Power Automate Microsoft Forms e Visio;
- Conhecimento sobre as Legislações aplicáveis as relações de Trabalho;
- Conhecimento sobre a Lei Geral de Proteção de Dados;
- Experiência em projetos de melhoria continua e/ou redesenho de processos;
- Noções de Recrutamento e Seleção;
- Noções sobre Gestão por Competências.
Se identificou Inscreva-se e vamos trabalhar com muita energia para acelerar com excelência e produtividade.
Respeito às pessoas dinamismo e integração são valores que estão na nossa marca e no dia a dia. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão e diversidade que capacita nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de etnia religião orientação sexual identidade e/ou expressão de gênero idade nacionalidade ou deficiência.
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