Développeur Développeuse Automaticien

Votre équipe :

Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant létablissement de Rouen (76) vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et dévoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous

Vos missions :

En tant quAutomaticien - Automaticienne vos missions consisteront à :

• Réaliser les études de détails : Formaliser le besoin de lutilisateur Architecture système Spécifications matérielles Liste des entrées/sorties Analyse fonctionnelle Matrices de causes-effets de sécurité Manuel opérateur protocoles de tests FAT et SAT. 
• Programmer sur des automates Schneider ou Siemens 
• Participer à lexécution des tests plateforme FAT
• Mise en service de linstallation
• Participer à lexécution des tests plateforme SAT

Qualifications :

Vos atouts :

De formation Bac 2 type BTS CRSA / CIRA ou équivalent. Vous avez acquis 5 ans dexpérience minimum (sans compter les stages ou alternance) en développement sur automate ou SNCC vous permettront de performer rapidement.

Lapplication des procédures Qualité ISO 9001 / ISO 45001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

Vous maitrisez les outils informatique tels que (ex : Autocad plant 3D .)

Vous ne travaillez jamais seul un bon esprit déquipe une capacité à prendre du recul dans vos missions une grande curiosité un sens du partage et dentraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets dArtelia vous permet denrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Informations supplémentaires :

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion protection sociale et couverture mutuelle de qualité un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail efficiente
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement actionnariat salarié de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée parcours métiers mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir cest ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. Lobjectif est de vous présenter notre groupe les perspectives de carrière les contours du poste envisagé et surtout comprendre qui vous êtes vos aspirations vos motivations votre projet professionnel
2. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions ce quil attend de vous le mode de fonctionnement de léquipe les projets.

#LI-CV1

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time