Talent Acquisition & Retention Specialist FH

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profile Job Location:

Aubervilliers - France

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 30+ days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Missions principales :

  1. Recrutement (70%)

  • Gestion complète du processus de recrutement pour des profils dingénieurs spécialisés

  • Sourcing proactif sur le marché européen

  • Développement de viviers de talents

  • Animation des relations avec les cabinets de recrutement partenaires

  • Participation aux salons de recrutement et événements professionnels

  • Gestion des relations écoles ciblées

  • Amélioration continue des process de recrutement

  • Gestion de la marque employeur

  1. Fidélisation et développement des talents (30%)

  • Conception et pilotage du processus donboarding

  • Suivi des périodes dessai

  • Coordination des programmes de formation onboarding

  • Mise en place dinitiatives dengagement (INps teambuilding)

  • Réalisation des entretiens de suivi réguliers avec les collaborateurs


Qualifications :

Profil recherché :

  • Formation supérieure en RH psychologie ou école de commerce

  • 3-5 ans dexpérience en recrutement idéalement sur des profils techniques

  • Expérience en recrutement international indispensable

  • Maîtrise parfaite de langlais une autre langue européenne est un plus

  • Excellente maîtrise des techniques de sourcing et des outils digitaux de recrutement

Compétences clés :

  • Capacité à identifier et attirer des profils techniques rares

  • Excellent relationnel et capacité découte

  • Agilité et adaptabilité dans un environnement en forte croissance

  • Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle

  • Sens du service et orientation résultats


Informations supplémentaires :

Conditions :

  • Poste basé au choix à Paris Bruxelles Amsterdam ou Madrid

  • 2 jours de télétravail par semaine

  • Déplacements occasionnels en Europe

  • Management possible dun alternant

En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination. 


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Missions principales :Recrutement (70%)Gestion complète du processus de recrutement pour des profils dingénieurs spécialisésSourcing proactif sur le marché européenDéveloppement de viviers de talentsAnimation des relations avec les cabinets de recrutement partenairesParticipation aux salons de recru...
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Key Skills

  • Illustration
  • Defence
  • HVAC
  • AJAX
  • Drafting
  • Customer Development

About Company

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