Buscamos un/a Reclutador/a con experiencia sólida en atracción de talento enfocado/a en posiciones técnicas y de infraestructura. Será responsable de gestionar procesos de reclutamiento eficientes y alineados con los SLA y KPIs internos garantizando la comunicación efectiva con líderes de las diferentes Business Lines (BLs).
Qualifications :
Responsabilidades principales
Búsqueda y atracción de candidatos de acuerdo con los SLA internos.
Comunicación constante con líderes de las diferentes BLs respecto a los procesos de reclutamiento.
Contacto con clientes internos para definir perfiles requeridos.
Seguimiento de entrevistas y coordinación de agendas.
Gestión de trámites administrativos para la contratación.
Cumplimiento de KPIs establecidos.
Requisitos
Licenciatura o Ingeniería concluida (área administrativa o afín).
Mínimo 5 años de experiencia en reclutamiento general.
Al menos 2 años reclutando perfiles de infraestructura y/o ferroviarios.
Experiencia utilizando sistemas ATS.
Capacidad para interactuar con líderes en todos los niveles de la organización.
Inglés básico.
Deseable
Experiencia en headhunting.
Conocimiento en licitaciones de obra pública.
Automatización de procesos de reclutamiento mediante herramientas de inteligencia artificial.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Egis is a leading global architecture, consulting, construction engineering and operating firm. We work side by side with clients to build a more balanced, sustainable and resilient world.