Werkstudent Leadership Development en Diversity, Equity & Inclusion
Werkstudent Leadership Development en Diversity, Equity & Inclusion
Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Share
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via email
Not Disclosed
Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
- Voorbereiden van communicatie en meedenken op de inhoud van onze ontwikkelprogrammas;
- Voorbereiden van workshops voor ontwikkel en leiderschapsprogrammas;
- Verwerken van aanmeldingen en meewerken aan de opstart van een nieuwe editie van het (reverse) mentoring programma;
- Bijdragen aan bestaande en nieuwe initiatieven die zich richten op een diverse en inclusieve werkplek en cultuur en het intern en extern zichtbaar maken hiervan;
- Het ondersteunen bij het analyseren van DEI gerelateerde data dit omzetten in informatie en communiceren naar key stakeholders.
Qualifications :
Natuurlijk wil je elke dag nieuwe dingen ontdekken en leren en is jouw aanpak gericht op uitkomst en resultaat. Bovenal durf je jezelf te ware jij. Met je eigen sterke punten blik op de wereld en persoonlijkheid. Verder heb jij als werkstudent leadership development en Diversity Equity & Inclusion:
- Een Bachelor WO studie (bijv HRM Bedrijfseconomie of Organisatiepsychologie) en ben je bezig met je master;
- Affiniteit en nieuwsgierigheid voor verschillen in achtergrond manieren van denken cultuur;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Een drive voor focus op kwaliteit je bent nauwkeurig en weet je projectmatige werk goed te plannen af te stemmen en te bewaken.
- Je bent beschikbaar voor 16 tot 24 uur per week.
Aanvullende informatie :
In deze rol maak je deel uit van het Deloitte NL Leadership Development team een team van negen collegas wat zich richt op Leader development Partner relations en DEI. Je draagt bij aan strategische initiatieven op het gebied van leiderschapsontwikkeling op alle niveaus en een diverse en inclusieve werkplek waarin elk individu zijn ware zelf kan zijn en zijn potentieel kan vervullen bij Deloitte.
Het team heeft als doel om leiderschapsontwikkeling een prominentere plek te geven binnen onze organisatie op alle niveaus alsmede een inclusieve werkplek voor iedereen te creëren. Het team richt zich hierbij op het versterken van huidig leiderschap investeren in ons toekomstig leiderschap en op het creëren van een inclusieve cultuur. Als werkstudent Leadership Development en DEI draag je hier actief aan bij door het meewerken aan initiatieven als Reverse mentoring DEI workshops het voorbereiden en helpen bij het ontwikkelen van leiderschaps- en development programmas.
Remote Work :
No
Employment Type :
Part-time
Employment Type
Part-time
