Gestionnaire Développement RH HF CDI
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Job Description
Le Service Développement RH composé de 3 personnes est chargé danimer la politique de gestion et de développement des compétences de suivre les contrats collectifs (mutuelle prévoyance retraite) et de tout projet relevant du périmètre RH de Sisley en France.
Au sein de ce service vous serez rattaché(e) à la Directrice Développement RH et travaillerez en étroite collaboration avec lensemble des équipes RH présentes sur les sites en France.
Responsabilités principales :
Participer au déploiement du Plan de développement des compétences des collaborateurs : recherche de prestataires planification et organisation des formations gestion administrative des formations (conventions facturation gestion des listes de présence etc.) évaluation de lefficacité des formations
Réaliser les bilans chiffrés de lactivité Formation pour le Comité Social et Économique (plan prévisionnel bilan de fin dannée etc.)
Participer au lancement et au suivi de la campagne des entretiens annuels de performance et entretiens professionnels de fin dannée
Participer à la préparation du budget annuel avec la Directrice du Développement RH assurer son suivi tout au long de lannée (processus interne de gestion des commandes facturation provisions) et participer au point trimestriel avec le Contrôle de gestion
Participer à la gestion administrative des appels doffres concernant les contrats collectifs le cas échéant (mutuelle/prévoyance plan dépargne retraite).
Qualifications :
Organisation / rigueur
Utilisation quotidienne des outils informatiques (Sheet SIRH)
Vous aimez travailler en équipe le rôle de coordinateur et la diversité des interlocuteurs
Qualités relationnelles
Bonne communication écrite et orale
Réactivité et proactivité
Informations supplémentaires :
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
- Une rémunération incluant divers avantages (participation)
- Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail
- La possibilité de télétravail
- Un programme dintégration
- Un restaurant dentreprise sur site
- Laccès aux activités sportives et culturelles
- Retrouvez nos engagements environnementaux
Sisley place la diversité et légalité des chances au cœur de ses préoccupations et sengage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
