Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailOm tjänsten
För kunds räkning söker Wrknest en projektledare som vill vara en del av en satsning som moderniserat arbetet med teknisk due diligence (TEDD) i fastighetsbranschen. Rollen är placerad i Stockholm i ett erfaret team med fokus på projektledning och besiktning. Här ges du möjlighet att ta en nyckelroll i leveransen av TEDD-projekt uppdrag som spelar en direkt roll i några av Sveriges mest intressanta fastighetstransaktioner.
Kundens erbjudande inom TEDD har på kort tid fått starkt fäste på marknaden och uppdragen växer snabbt i antal. Nu behövs en projektledare som både kan förstå komplexiteten i transaktionsdrivna tekniska analyser och samtidigt leda uppdrag i mål med kvalitet och struktur.
Dina framtida arbetsuppgifter
Du kommer att kliva in i ett växande team där projektledning är kärnan både i nybyggnadsprojekt ombyggnation och i specialistuppdrag kopplade till teknisk due diligence.
Exempel på arbetsuppgifter:
Vi söker dig som
Personen som söks är analytisk har starkt affärsfokus och en naturlig förmåga att se helheten i komplexa projekt. Du behöver inte ha haft yttersta ansvar i tidigare TEDD-leveranser men du ska förstå innehållet sammanhangen och syftet med dem. Intresse för fastighetstransaktioner är en stor tillgång.
Krav:
Övrig information
Start: Så snart som möjligt
Plats: Stockholm
Omfattning: Heltid
Om kunden
Kunden är ett väletablerat konsultföretag inom fastighets- och samhällsutveckling som erbjuder rådgivning och är specialiserade inom just projektledning men har ett brett ligger i framkant vad gäller metodutveckling inom TEDD och har byggt ett tydligt varumärke inom området.
Om Wrknest
På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på.
Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på .
Full Time